生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有（）A、教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术B、激励，通过正面强化、反而强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正C、训练，传递知识，确立态度，改变行为D、营销，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术E、训练，利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康行为
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有（）
- A、教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术
- B、激励，通过正面强化、反而强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正
- C、训练，传递知识，确立态度，改变行为
- D、营销，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术
- E、训练，利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康行为
相关考题：
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有( )A.教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个休掌握行为矫正的技术B.激励，通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正C.训练，传递知识，确立态度，改变行为D.营销，通过一系列的参与式训练和体验，培训个休掌握行为矫正的技术E.训练，利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康的行为
健康促进的目的是A.改变个体不健康行为B.改变人类生存环境C.改变政府行为S 健康促进的目的是A.改变个体不健康行为B.改变人类生存环境C.改变政府行为D.改变群体不健康行为E.改变不良生活方式
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有（ ）。A.教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个休掌握行为矫正的技术B.激励，通过正面强化反面强化反馈促进惩罚等措施进行行为矫正C.训练，传递知识，确立态度，改变行为D.营销，通过一系列的参与式训练和体验，培训个休掌握行为矫正的技术
在实践中，激励是指（ ）A.传递知识，确立态度，改变行为B.通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术C.利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康的行为D.通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正E.依据循证医学和循证公共卫生的标准预防和控制及规范确定和实施
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有( )。A.教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术B.激励，通过正面强化反面强化反馈促进惩罚等措施进行行为矫正C.训练，传递知识，确立态度，改变行为D.营销，通过一系列的参与式训练和体验，培训个体掌握行为矫正的技术
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有( )A.教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术B.激励，通过下面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正C.训练，传递知识，确立态度，改变行为D.营销，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术E.训练，利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康的行为
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有（）。A. 教育：通过一系列的参与式训练与体验，培训个休掌握行为矫正的技术B. 激励:通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正C. 训练:传递知识，确立态度，改变行为D. 营销:通过一系列的参与式训练和体验，培训个体掌握行为矫正的技术E. 训练:利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康的行为
在实践中，通常可以采用何种技术促进人们改变生活方式？（）A、通过传递知识来改变行为B、通过正面强化、反面强化、惩罚等措施进行行为矫正C、通过参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正方法D、以上都可以
生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有（）A、教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个休掌握行为矫正的技术B、激励，通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正C、训练，传递知识，确立态度，改变行为D、营销，通过一系列的参与式训练和体验，培训个休掌握行为矫正的技术E、训练，利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康的行为
单选题生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有（ ）。A教育，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术B激励，通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正C训练，传递知识，确立态度，改变行为D营销，通过一系列的参与式训练与体验，培训个体掌握行为矫正的技术E训练，利用社会营销的技术推广健康行为，营造健康的大环境，促进个体改变不健康的行为
单选题健康促进的目的是（）A改变人类生存环境B改变个体不良生活方式C改变群体不健康行为D改变个体不健康行为E改变政府行为