工会主席、副主席不得由本企业的法定代表人兼任，也()由分管劳动、工资、人事的企业负责人兼任。
省国有及国有控股企业、规模以上企业应建立由企业()任主任的企业安全生产委员会。 A、分管安全生产负责人B、分管技术负责人C、法定代表人D、分管技术负责人
《企业工会工作条例》规定,职工( )以上的企业工会依法配备专职工会主席。由同级党组织负责人担任工会主席的,应配备专职工会副主席。 A.一百人B.三百人C.二百人D.五百人
公司分管资产管理业务和分管自营业务的高级管理人员不得由同一人兼任，分支机构经公司总部批准方可对外独立开展集合资产管理业务。（ ）
企业工会主席、副主席任期未满不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应事先征得哪些组织的同意？
劳动争议调解委员会由职工代表、企业代表和企业工会代表组成。其中企业代表由企业法定代表人指定，人数不得超过调解委员会成员总数的（ ）。
职工（）人以上的企业工会依法配备专职工会主席。由同级党组织负责人担任工会主席的，应配备专职工会副主席。A、三百B、二百C、五百
以下哪些人不得担任同级工会经费审查委员会委员（）。A、工会主席B、分管财务和资产的副主席C、财务和资产管理人员D、行政会计
工会主席、副主席或者委员的劳动合同期限在哪些情形下不得延长？
工会主席、副主席任期未满时，未经本级工会委员会和上一级工会同意，不得随意（）。A、调动工作B、晋升职称C、解除劳动关系D、延长劳动合同期限
职工二百人以上的企业工会依法配备专职工会主席。由同级党组织负责人担任工会主席的，应配备（）。A、专职工会干事B、工会工作者C、专职工会副主席
下列（）不得担任同级工会经审会委员。A、工会主席B、直属企业、事业单位的负责人C、分管财务和资产的副主席D、财务和资产管理部门的人员
各级国库的主任，由各级银行行长兼任，各级国库的副主任由各级银行分管国库工作的副行长兼任。
以下哪些人不得担任同级工会经费审查委员会委员（）。A、工会主席B、工会分管财务和资产的副主席C、工会中财务和资产管理人员D、行政会计
职工200人以上的企业、事业单位以及其他组织的工会，（）设专职工会主席或者副主席；工会应当根据工作需要，设工会专职工作人员，具体人数由工会与单位协商确定。A、不得B、不宜C、可以D、应当
工会主席、副主席不得由企业的（）兼任。A、法定代表人B、HR高管C、销售主管D、保安
（）对企业工会劳动保护工作负全面领导责任。A、企业工会主席B、分管副主席C、劳动保护部门（或专兼职人员）
（）对企业工会劳动保护工作负直接责任。A、企业工会主席B、分管副主席C、劳动保护部门（或专兼职人员）
（）对企业工会劳动保护工作负直接领导责任。A、企业工会主席B、分管副主席C、劳动保护部门（或专兼职人员）
《工会法》对工会干部权利的保护的体现，不正确的是（）A、对任职内的工会主席、副主席不得随意调动B、不得非法罢免工会主席、副主席C、要保证一定数量高层专职工会干部的配备D、企业主要负责人的近亲属不得作为企业基层工会委员会成员的人选
职工二百人以上的企业工会依法配备（）。由同级党组织负责人担任工会主席的，应配备（）。A、非专职工会主席，非专职工会副主席B、专职工会主席，专职工会副主席C、专职工会主席，非专职工会副主席
基层工会主席、副主席可以（）产生，也可以（）产生。
《企业工会工作条例》对于新任企业工会主席、副主席有何规定？
根据《集体合同规定》，集体协商中企业方首席代表为（）。A、由其法定代表人担任B、由其法定代表人指派C、由主管部门指派D、工会主席
问答题工会主席、副主席或者委员的劳动合同期限在哪些情形下不得延长？
多选题根据《集体合同规定》，集体协商中企业方首席代表为（）。A由其法定代表人担任B由其法定代表人指派C由主管部门指派D工会主席