()目标是如何将大量订单资料有效地分类、汇总。A、效率B、效益C、成果D、绩效

()目标是如何将大量订单资料有效地分类、汇总。

  • A、效率
  • B、效益
  • C、成果
  • D、绩效

相关考题:

()是组织成员完成工作的结果。 A、绩效B、成绩C、效益D、成果

在实施目标管理时,上级应以( )为依据,评价下属部门或组织成员的工作绩效。A.成果带来的经济效益B.预先确定的目标C.成果带来的社会效益D.组织成员的满意程度

管理的目标就是有效地实现组织的目标。有效包括()。A、效率B、效益C、效应D、效果

管理者的目标主要包括()。 A.效益B.组织绩效C.信息D.效率E.质量

衡量采购人员处理订单效率的指标称为() A、质量绩效指标B、数量绩效指标C、时间绩效指标D、价格绩效指标

建设项目人力资源管理的目标包括( )。A:提高生产效率B:节约能源C:提高个人工作绩效和组织绩效D:有效地管理组织人员E:降低成本

用以衡量采购人员处理订单的效率及对于供应商交货时间的控制的是()A、品质绩效B、数量绩效C、时间绩效D、价格绩效

沉降观测资料的整理主要包括各类基础资料和外业测量资料的(),外业测量成果的分类汇总,沉降观测成果的分析,各类资料的入档保存。A、集中B、是否齐全C、收集检查D、是否正确

()的目标是如何将现有资源(物、人、设备)作最佳分配。A、效率B、效益C、成果D、绩效

“效率评价”的治安效益的是()。A、治安效益即是治安成果B、治安效益=取得的治安成果/投入的要素C、治安效益与治安成果成反比D、以治安成果的社会作用来评价

订单处理的重点在于如何将库存商品作()的分配。A、最有效率B、最有利益C、最有弹性D、ABC

对原始资料进行检查比对后,要做好资料的分类、(),整理出检查成果。A、堆存B、汇总C、封存D、修改

定量分析的资料整理的步骤是()A、审查、分类和编码、汇总B、汇总、分类和编码、审查C、审查、汇总、分类和编码

定量资料的整理过程通常分为四个阶段:()。A、资料审查--分类与编码--汇总--登录B、资料审查--登录--分类与编码--汇总C、资料审查--分类与编码--登录--汇总D、分类与编码--资料审查--登录--汇总

绩效的“三E”是指()A、经济B、教育C、效益D、效率

绩效考评是绩效管理的最主要内容,绩效考评是指按照确定的标准来衡量工作业绩、工作成果及工作效益与工作效率的达成程度。

绩效表现的形式多种多样,一般来说,主要体现在三个方面:()、工作效益和工作任务完成的质与量。A、工作效率B、工作成果C、任务完成情况D、工作目标的实现

有效政府以()为政府行为的目标和评价标准。A、行政效率B、公共效益C、政府绩效D、公众满意度

下列关于采购绩效评估的选项中,错误的是()。A、采购绩效评估能有效地控制采购过程,使采购工作有目标、有计划地进行,从而确保采购目标的实现B、采购绩效评估本身能改进企业采购活动的效率,提高企业效益C、采购绩效评估可以及时发现采购部门和其他部门之间协作的程度如何,从而及时寻求改善部门之间的合作关系的途径,提高企业整体运作效率D、采购绩效评估可以作为个人和部门奖惩的参考,有助于提高个人和部门的积极性

在实行目标管理的情况下,当到达预定期限、进行成果评价时,上级应以()为依据,评价下属部门或组织成员的工作绩效。A、成果实现的经济效益B、预先确定的目标C、成果实现的社会效益D、管理者和组织成员的满意程度

多选题管理的目标就是有效地实现组织的目标。有效包括()。A效率B效益C效应D效果

单选题用以衡量采购人员处理订单的效率及对于供应商交货时间的控制的是()A品质绩效B数量绩效C时间绩效D价格绩效

单选题对原始资料进行检查比对后,要做好资料的分类、(),整理出检查成果。A堆存B汇总C封存D修改

单选题定量资料的整理过程通常分为四个阶段:()。A资料审查--分类与编码--汇总--登录B资料审查--登录--分类与编码--汇总C资料审查--分类与编码--登录--汇总D分类与编码--资料审查--登录--汇总

单选题绩效表现的形式多种多样,一般来说,主要体现在三个方面()、工作效益和工作任务完成的质与量。A工作效率B工作成果C任务完成情况D工作目标的实现

单选题沉降观测资料的整理主要包括各类基础资料和外业测量资料的(),外业测量成果的分类汇总,沉降观测成果的分析,各类资料的入档保存。A集中B是否齐全C收集检查D是否正确

单选题“效率评价”的治安效益的是()。A治安效益即是治安成果B治安效益=取得的治安成果/投入的要素C治安效益与治安成果成反比D以治安成果的社会作用来评价