连续旷工（）天以上予以辞退。A、3B、4C、5D、6
连续旷工（）天以上予以辞退。
- A、3
- B、4
- C、5
- D、6
相关考题：
《员工守则2016版》学院除请假外，其他未经核准无故缺勤者视为旷工。连续旷工（）（含）以上者或年度内累计旷工（）（含）以上者，公司予以开除。A、1天，3天B、3天，6天C、3天，10天D、6天，10天
公务员不论是旷工，还是无正当理由逾期不归，都要予以辞退的情况为（）A、只要连续超过十天以上，全年累积缺勤三十天以上B、只要连续超过十五以上，全年累积缺勤三十天以上C、只要连续超过二十天以上，全年累积缺勤三十天以上D、只要连续超过二十五天以上，全年累积缺勤三十天以上
单选题公务员不论是旷工，还是无正当理由逾期不归，都要予以辞退的情况为（）A只要连续超过十天以上，全年累积缺勤三十天以上B只要连续超过十五以上，全年累积缺勤三十天以上C只要连续超过二十天以上，全年累积缺勤三十天以上D只要连续超过二十五天以上，全年累积缺勤三十天以上
填空题旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。