使命是人们前进途中的灯塔，唤醒组织成员对未来的憧憬，牵引组织成员为之而奋斗

使命是人们前进途中的灯塔，唤醒组织成员对未来的憧憬，牵引组织成员为之而奋斗

相关考题：

组织成员在长期的生活过程中形成的共同价值观和行为方式,被称为() A、组织目标B、组织文化C、组织纪律D、组织使命
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培养组织成员的态度、习惯和精神状态,以此引导组织成员做出有益于组织的决定是组织影响其成员的方式() 此题为判断题(对，错)。
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迫使组织成员接受别人的决定是组织影响其成员的方式组织影响其成员的方式有两个方面:一方面,培养组织成员的态度、习惯和精神状态,以此引导组织成员做出有益于组织的决定;另一方面,迫使组织成员接受别人的决定() 此题为判断题(对，错)。
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组织给其成员划分工作范围是组织影响其成员的机制() 此题为判断题(对，错)。
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使命是一个组织存在的理由或价值。组织的每一个成员都非常清楚这一点,所以没有必要形成文件。() 此题为判断题(对，错)。
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越是能使组织成员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所作的()就越大。
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人际环境对组织成员创造性发挥的影响主要体现两方面()A、领导者的领导风格对组织成员创造性发挥的影响.B、任务难度对组织成员的影响C、组织成员的人格特质对组织中其他成员的创造性发挥的影响。D、组织成员态度对完成任务的影响
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使命、愿景、价值观的作用不包括（）。A、是管理活动的逻辑起点B、是组织前进的方向与追求C、促进组织成员的主动、自律和责任D、具有强烈的激励作用
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（）是人们前进途中的灯塔，唤醒组织成员对未来的憧憬，牵引组织成员为之而奋斗A、使命B、愿景C、核心价值观D、企业精神
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实现对非政府组织成员的激励，以下说法可行的是（）。A、组织使命明确B、给予组织成员自我发展机会C、提高非政府组织的公信力D、提高成员薪酬或补贴
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组织发展的目标有两方面：一是改进组织的效能；二是（）A、提高组织成员的认同度B、增进组织成员的满意程度C、增加组织成员的参与度D、增加组织成员的经济收入
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组织行为涉及的两个基本问题是（）。A、组织对环境的影响及环境对组织的影响B、组织对成员的影响及成员行为对组织的影响C、组织对成员的影响及成员之间的影响D、环境对组织的影响及组织对成员的影响
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在创建团队的过程中，确定团队成员，成员理解和接受团队使命和目标，最后在组织中正式宣布团队的使命和责任，这属于（）阶段。A、准备工作B、团队形成C、创造工作条件D、提供持续的支持
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组织是对完成特定使命的人们的系统性安排，关于组织特征的描叙，正确的选项为（）。A、组织都是由人组成的B、组织都有一个明确的目的，这个目的是以一个或一组目标来表示的C、组织都有一种系统性的结构，用以规范和限制成员的行为D、以上描叙都正确
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考核组织成员对组织的贡献，或者对组织成员的价值进行评价的人事考核是（）A、态度考核B、智能考核C、业绩考核D、能力考核
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（）是对组织未来发展方向和目标的构想和设想，是对未来的展望和憧憬A、宗旨B、规划C、愿景D、使命
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组织文化是组织内部的一种价值观体系，它的特征包括（）。A、是组织成员的共同认知系统B、是组织成员均认可的行为方式C、是组织成员价值观背后的基本假设D、是组织成员的心理契约
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单选题——是人们对组织未来的期渠、预期目标和对发展蓝图的勾勒。 ( )A使命B核心价值观C愿景D战略
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单选题( ) 是对组织未来发展方向和目标的构想和设想,是对未来的展望和憧憬.A宗旨B规划C愿景D使命
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单选题使命、愿景、价值观的作用不包括（）。A是管理活动的逻辑起点B是组织前进的方向与追求C促进组织成员的主动、自律和责任D具有强烈的激励作用
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判断题使命是对组织未来发展方向和目标的构想和设想,是对未来的展望和憧憬A对B错
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判断题2005年以来，上合组织成员国每年都要举行“和平使命”系列联合反恐军事演习。A对B错
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判断题组织给其成员划分工作范围是组织影响其成员的机制。A对B错
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单选题组织行为涉及的两个基本问题是（）。A组织对环境的影响及环境对组织的影响B组织对成员的影响及成员行为对组织的影响C组织对成员的影响及成员之间的影响D环境对组织的影响及组织对成员的影响
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多选题实现对非政府组织成员的激励，以下说法可行的是（）。A组织使命明确B给予组织成员自我发展机会C提高非政府组织的公信力D提高成员薪酬或补贴
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判断题使命是一个组织存在的理由或价值。组织的每一个成员都非常清楚这一点，所以没有必要形成文件。（）A对B错
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判断题培养组织成员的态度、习惯和精神状态，以此引导组织成员做出有益于组织的决定是组织影响其成员的方式。A对B错
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