多选题企业组织目标的SMART特性是指目标一定要（）A具体明确B可以测量或度量C可以实现D时间限定E目标之间相互关联

多选题
企业组织目标的SMART特性是指目标一定要（）
A

具体明确

B

可以测量或度量

C

可以实现

D

时间限定

E

目标之间相互关联

参考解析

解析： 暂无解析

相关考题：

( )是连接员工绩效与企业战略目标的一个桥梁。 A、KPIB、关键绩效C、关键绩效指标D、SMART
查看答案
根据SMART法则，目标要可衡量，即每个目标的实现都可测量。
查看答案
远期目标一定要分解到近期目标上去，近期目标一定要达成远期目标的指向。
查看答案
制定目标的SMART原则是什么？
查看答案
战略是指（），它用于确定企业的发展方向和趋势。通常包括组织的发展目标以及实现目标的一整套（）
查看答案
制定目标的SMART原则是指（）、（）、（）、（）、（）。
查看答案
远期目标一定要分解到近期目标上去，近期目标一定要有达成远期目标的指向
查看答案
什么是目标的SMART特性？
查看答案
在CC评估方法中，评估的主要目的是证实评估目标所生成的安全性级别，但是不一定要证实目标的安全特性。
查看答案
企业的战略管理是指确定企业使命，根据企业外部环境和内部条件认定企业组织目标，保证目标的正确落实并使企业使命最终得以实现的一个动态的过程管理。
查看答案
目标制定要遵循SMART原则，即目标的“具体性”、“可度量性”、“可实现性”、“超前性”。
查看答案
目标的SMART原则中的M代表目标是（）。
查看答案
确立职业规划目标的SMART模式，是指specific（明确）、（Measurable）可衡量、attainable（可行）、（Realistic）切实，以及（）。
查看答案
在制定项目目标时，要求目标符合SMART原则，其中的R（relevant）是指（）A、目标与企业的战略相关B、目标与顾客的关键需求相关C、目标与实现目标的时间相关D、目标与项目所涉及的部门相关
查看答案
在制定六西格玛项目目标时，经常用SMART原则对项目目标进行评估。请问SMART原则中的S是指？（）A、目标要简化（simple）B、目标要标准化（standard）C、目标要具体（specific）D、目标的制定要严肃（serious）
查看答案
企业组织目标的SMART特性是指目标一定要（）A、具体明确B、可以测量或度量C、可以实现D、时间限定E、目标之间相互关联
查看答案
组织要有一个总体目标，这个总体目标的设定要遵循（）原则。A、SMALLB、SMARKC、SMARTD、SMARR
查看答案
制定企业战略目标的常用方法是（）A、SWOT分析法B、SMART法C、KPI法D、BSC法
查看答案
简述制定绩效目标的SMART原则？
查看答案
单选题对于Smart原则中的可实现性以下正确的是（）。A目标的设定要根据自己经验来判断是否可以达成B目标的设定要以最优秀的员工能力来衡量是否可以达成C目标的设定要以最低水平员工能力来衡量是否可以达成D目标的设定要通过上下沟通和计算达成一致且能够完成
查看答案
多选题企业组织目标的SMART特性是指目标一定要（）A具体明确B可以测量或度量C可以实现D时间限定E目标之间相互关联
查看答案
判断题在CC评估方法中，评估的主要目的是证实评估目标所生成的安全性级别，但是不一定要证实目标的安全特性。A对B错
查看答案
填空题目标的SMART原则中的M代表目标是（）。
查看答案
问答题什么是目标的SMART特性？
查看答案
多选题在制定项目目标时，要求目标符合SMART原则，其中的R（relevant）是指（）A目标与企业的战略相关B目标与顾客的关键需求相关C目标与实现目标的时间相关D目标与项目所涉及的部门相关
查看答案
填空题确立职业规划目标的SMART模式，是指specific（明确）、（Measurable）可衡量、attainable（可行）、（Realistic）切实，以及（）。
查看答案
填空题制定目标的SMART原则是指（）、（）、（）、（）、（）。
查看答案
单选题在制定六西格玛项目目标时，经常用SMART原则对项目目标进行评估。请问SMART原则中的S是指？（）A目标要简化（simple）B目标要标准化（standard）C目标要具体（specific）D目标的制定要严肃（serious）
查看答案
热门标签