学习型组织的主要特点包括A.自我超越B.系统思考C.树立信心D.团队学习E.改善心智模式

学习型组织的主要特点包括

A.自我超越
B.系统思考
C.树立信心
D.团队学习
E.改善心智模式

参考解析

解析:

相关考题:

学习有三个层次,包括()。 A个体学习B组织学习C学习型组织D家庭学习

学习型组织中学习的层次包括(). A、个人学习B、群体学习C、组织学习D、班级学习

彼得.圣吉提出的学习型组织的五项修炼技能主要包括?

学习型组织重视的文化特征包括()。 A、一致B、冒险C、开放D、成长

学习型组织与非学习型组织的根本区别在于学习型组织中每个成员都要参与识别和解决问题,使组织能够进行不断的尝试,改善和提高组织的能力。()

创建学习型组织的步骤包括奖励冒险。() 此题为判断题(对,错)。

创造一个学习型组织最重要的一点是()。 A.知道怎样去管理学习型组织B.组织的全体成员都认识到学习型组织的重要性和紧迫性C.知道怎样去构建学习型组织D.学习型组织怎样去创新

通过建设学习型组织使员工顺利地进行知识交流,是知识学习与共享的有效方法。以下关于学习型组织的描述,正确的包括 ( ) 。①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化A. ①②③ B. ①②⑤ C. ②③④ D. ③④⑤

学习型组织善于不断学习,其含义包括____。

简述学习型组织的含义及构建学习型组织的方法

论述“学习型组织”的内涵及建立学习型组织的现实意义?

下列关于学习型组织的内涵说法正确的是()A、学习型组织方法--发现、纠错、成长B、学习型组织的关键特征--学习、思考和创新C、学习型组织核心--发现、纠错、成长D、学习型组织方法--学习、思考和创新

构建学习型组织的管理策略包括()A、建立共同愿景,规划团队发展B、注重师德培养,组织文化建设C、将教师作为培训和学习主体,优化组织资源、营造研究氛围D、建立学习型管理制度

现代组织变革理论包括()。A、组织文化理论B、权变的组织变革理论C、学习型组织理论D、企业再造理论

什么是学习型组织?简述建立学习型组织的“五项修炼”。

虚拟企业的主要特点包括()。A、企业组织界限模糊B、扁平化的组织结构C、学习型组织D、动态联盟

下面关于学习型组织的说法中不正确的是()A、学习型组织理论是一种管理理论B、学习型组织理论是最前沿的管理理论C、学习型组织理论是一种宏观管理理论D、学习型组织理论不适用于家庭的管理

强调人本管理是在人力资源管理的()阶段的主要特点。A、学习型组织B、科学管理C、人际关系运动D、行为科学—人力资源方法

新的公共组织设计模式中的组织形式不包括()A、网络型组织B、虚拟型组织C、学习型组织D、团队型组织

培训师在创建学习型组织的过程中应该具备的职能包括:()。A、培训师应该是创建学习型组织工作的设计者B、培训师应该是创建学习型组织工作的具体组织者C、培训师应该是创建学习型组织工作的亲身实践者D、培训师应该是创建学习型组织工作的观望者E、培训师应该是创建学习型组织工作的描绘者

“学习型家庭”的概念出自于()的理念。A、学习型组织B、学习型社区C、学习型社会

单选题下列关于学习型组织的内涵说法正确的是()A学习型组织方法--发现、纠错、成长B学习型组织的关键特征--学习、思考和创新C学习型组织核心--发现、纠错、成长D学习型组织方法--学习、思考和创新

多选题建设学习型党组织的主要内容和具体举措()A完善建设学习型学生党组织的内容体系B完善建设学习型学生党组织的活动体系C完善建设学习型学生党组织的辅导体系D完善建设学习型学生党组织的保障体系E完善建设学习型学生党组织的评估体系

多选题培训师在创建学习型组织的过程中应该担任的角色是()。A创建学习型组织工作的设计者B创建学习型组织工作的具体组织者C创建学习型组织工作的亲身实践者D创建学习型组织工作的观望者E创建学习型组织工作的描绘者

多选题学习型社会包括()。A学习型组织B学习型社会C家庭D学校

填空题学习型组织善于不断学习,其含义包括____。

多选题我国企业建设学习型组织模式的挑战包括()。A来自组织的阻力B来自组织外界的阻力C学习绝不是组织目标D照搬西方学习型组织模式