多选题工作说明书的编写要求有()。A体例规范B清晰明白C具体细致D简明扼要E字迹工整

多选题
工作说明书的编写要求有()。
A

体例规范

B

清晰明白

C

具体细致

D

简明扼要

E

字迹工整


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相关考题:

企业招聘工作说明书的编写要求是( )A.清晰B.具体C.简短D.具体.简短E.清晰.具体.简短

在工作说明书的编写过程中,人力资源部主管主要负责( )。A.协调员工与主管之间的沟通B.协助有关主管及其下属了解如何编写工作说明书C.跟进编写工作说明书的进度D.妥善保存并随时更新工作说明书

编写工作说明书应注意的问题包括()。 A、明确工作说明书对机构管理的重要性B、编写工作说明书的要求C、工作说明书必须随组织机构变化而更新D、确保能够控制员工的态度

编写工作说明书是人力资源管理工作的一项重要的()要求。 A.内容B.技能C.技术D.工作

工作分析的步骤是( )A.确定用途→收集背景信息→搜集工作分析信息→选择有代表性的工作进行分析→共同审查信息→编写工作说明书和工作规范B.确定用途→收集工作分析信息→收集背景信息→选择有代表性的工作进行分析→共同审查信息→编写工作说明书和工作规范C.确定用途→收集背景信息→选择有代表性的工作进行分析→收集工作分析信息→共同审查工作信息→编写工作说明书和工作规范D.以上说法都不对

企业招聘工作说明书的编写要求是( )。A.清晰B.具体C.具体、简短D.清晰、具体、简短

在编写职位说明书时,一般所列出的任职资格是履行工作职责的()。A:最高要求B:中等要求C:最低要求D:惟一要求

在工作分析的准备阶段主要进行的工作有( )。A.确定工作分析目的B.编写工作分析报告C.编写工作说明书D.制定工作分析计划E.组建工作分析小组

关于职位说明书编写注意事项的陈述,正确的是()。A:职位说明书中所列出的任职资格通常是履行工作职责的平均要求B:职位说明书中的工作规范是对现有任职者的素质描述C:职位说明书编写完成以后,通常不再作调整和修订D:应该制定职位标准去规范任职者,而不是让职位适应任职者

工作说明书的编写要求有()。A体例规范B清晰明白C具体细致D简明扼要E字迹工整

工作说明书的编写要求有哪些?

编写工作说明书应遵循哪些原则?

简述编写工作说明书应遵循的原则。

应如何科学编写工作说明书?

一般情况下,在完成岗位分析之后需要做的工作是()A、搜集工作信息和编写工作说明书B、编写工作说明书和工作规范C、搜集岗位信息和工作信息

企业招聘工作说明书的编写要求是()。A、清晰B、具体C、具体、简短D、清晰、具体、简短

以下关于工作说明书的编写要求正确的有()A、尽可能地把本岗位所涉及的职责全部写上去B、要以符合逻辑的顺序来组织编写工作职责C、应该表明各项职责所出现的频率D、整个说明书必须简短扼要,否则不利于记忆E、尽可能用专业化的术语进行说明书的撰写

工作说明书的编写包含:()A、工作分析B、工作描述C、工作规范D、工作考核

编写工作说明书要遵循的原则

简述工作说明书的内容及编写要求。

工作说明书的编写要求主要有()A、针对工作者本身B、尽可能详细C、清晰易懂D、针对工作本身

问答题简述编写工作说明书的基本要求。

多选题在工作分析的准备阶段主要进行的工作有( )。A确定工作分析目的B编写工作分析报告C编写工作说明书D制定工作分析计划E组建工作分析小组

问答题工作说明书的编写要求有哪些?

多选题工作说明书的编写要求有()。A体例规范B清晰明白C具体细致D简明扼要E字迹工整

多选题以下关于工作说明书的编写要求正确的有()A尽可能地把本岗位所涉及的职责全部写上去B要以符合逻辑的顺序来组织编写工作职责C应该表明各项职责所出现的频率D整个说明书必须简短扼要,否则不利于记忆E尽可能用专业化的术语进行说明书的撰写

问答题简述编写工作说明书的准则。

单选题企业招聘工作说明书的编写要求是()。A清晰B具体C具体、简短D清晰、具体、简短