单选题信息系统对组织职能的支持包括人力资源组织和工作组织，其中工作组织方面主要是明确（）。A劳动分工B业务流程C岗位责任制D部门职能
单选题
信息系统对组织职能的支持包括人力资源组织和工作组织，其中工作组织方面主要是明确（）。
A
劳动分工
B
业务流程
C
岗位责任制
D
部门职能
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组织结构模式、组织分工和工作流程组织都是组织系统设计中常用的组织工具，其中反映相对静态的组织关系的有（ ）。A．工作流程组织B．组织结构模式C．管理职能分工表D．工作任务分工表E．物质流程组织
人力资源组织职能战略是指在组织整体战略的指导下，组织各个职能部门的战略。其一般包括（ ）。A．组织战略、总体战略、经营战略、产品战略、研发战略等方面B．总体战略、职能战略、成本战略、产品战略、研发战略等方面C．人力资源战略、经营战略、成本战略、产品战略、研发战略等方面D．人力资源战略、经营战略、成本战略、组织战略、总体战略等方面
某施工单位在项目组织设计中运用了项目结构图、组织结构模式,任务分工表、管理职能分工表和工作流程组织等组织工具。其中反映相对静态的组织关系的组织工具有()。A.工作流程组织B.组织结构模式C.管理职能分工表D.工作任务分工表E.物质流程组织
下列关于常用的组织结构模式的表述正确的是（）。A、常用的组织结构模式包括直线职能组织结构等形式B、职能组织结构优点明显，各部门职能明确，不会出现矛盾的工作指令关系C、矩阵组织结构适宜用于大的组织系统D、矩阵组织结构中，纵横向工作部门的指令优先等级是相同的E、线性组织结构来自于军事组织系统
人力资源管理者的直线职能包括下列的（）A、在人力资源管理部门内部，指挥其下属的工作B、为直线管理者提供人力资源管理方面的支持，努力设法提供最新的信息和最合理的解决方案C、在整个组织范围内，对组织其他管理者可能行使相当程度的直线职能D、向员工传达组织的各种规章和政策E、开发员工的工作潜力，激发并维护员工的工作积极性，维护员工的身心健康
人力资源管理者的直线职能包括（）。A、帮助直线经理处理员工的不满和员工之间的关系B、要协助组织最高管理层确保人力资源方面的战略、目标、政策和各项规定的实施C、为直线管理者提供人力资源管理方面的支持D、在整个组织范围内，对组织其他管理者可能行使相当程度的直线职能E、在人力资源管理部门内部，行使直线管理者的职权，指挥其下属的工作
多选题下列关于常用的组织结构模式的表述正确的是（）。A常用的组织结构模式包括直线职能组织结构等形式B职能组织结构优点明显，各部门职能明确，不会出现矛盾的工作指令关系C矩阵组织结构适宜用于大的组织系统D矩阵组织结构中，纵横向工作部门的指令优先等级是相同的E线性组织结构来自于军事组织系统
多选题人力资源管理者的直线职能包括（）。A帮助直线经理处理员工的不满和员工之间的关系B要协助组织最高管理层确保人力资源方面的战略、目标、政策和各项规定的实施C为直线管理者提供人力资源管理方面的支持D在整个组织范围内，对组织其他管理者可能行使相当程度的直线职能E在人力资源管理部门内部，行使直线管理者的职权，指挥其下属的工作
单选题信息系统对组织职能的支持包括人力资源组织和工作组织，其中工作组织方面主要是明确（）。A劳动分工B业务流程C岗位责任制D部门职能