单选题()是回答为什么要评估、谁来评估、在什么时候评估的问题。A培训评价B培训需求C培训项目D评估策略

单选题
()是回答为什么要评估、谁来评估、在什么时候评估的问题。
A

培训评价

B

培训需求

C

培训项目

D

评估策略


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

培训效果评估的内容包括( )。A.培训目标达成情况评估B.培训计划评估C.培训效果效益综合评估D.培训需求整体评估E.培训工作者的绩效评估

培训前期评估包括()几个环节。 A.培训课程开发评估B.培训效果评估C.培训需求整体评估D.培训方案设计评估E.培训教师评估

企业培训前评估的内容不包括( )。A.培训环境评估B.培训需求整体评估C.培训计划评估D.培训对象知识水平评估

( )包括培训需求整体评估和培训方案设计评估两个环节。A:培训评估结果反馈B:培训效果评估C:培训实施过程评估D:培训前期评估

项目培训活动的首要环节是A.培训目标的确定B.设计培训计划C.人财物的评估D.培训需求评估E.培训对象的评估

培训前期评估包括(  )。A. 培训目标达成情况评估B. 培训方案设计评估C. 培训效果效益综合评估D. 培训需求整体评估E. 培训工作者的绩效评估

企业培训前评估的内容不包括()。A:培训环境评估B:培训需求整体评估C:培训计划评估D:培训对象知识水平评估

( )包括培训需求整体评估和培训方案设计评估两个环节。A.培训评估结果反馈B.培训效果评估C.培训实施过程评估D.培训前期评估

能对评估的最终效果进行评价,并且是评估中最为重要的部分是()A、培训中评估B、培训后评估C、培训前评估D、正式评估

科学的培训工作过程是()。A、培训需求分析---制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈总结提高B、制定培训计划---培训需求分析---实施培训---考核评估---反馈和总结提高C、制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈和总结提高D、实施培训---培训需求分析---考核评估---反馈和总结提高

培训前期评估包括()几个环节。A、培训课程开发评估B、培训效果评估C、培训需求整体评估D、培训方案设计评估E、培训教师评估

培训效果评估的内容包括()。A、培训目标达成情况评估B、培训计划评估C、培训效果效益综合评估D、培训需求整体评估E、培训工作者的绩效评估

()为下一个培训活动、培训需求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。A、培训评价B、培训绩效评估C、培训评估反馈D、培训评估总结

企业文化培训过程的步骤是()。A、分析培训需求、制定培训计划、实施培训、评估培训效果B、制定培训计划、分析培训需求、实施培训、评估培训效果C、评估培训效果、分析培训需求、制定培训计划、实施培训D、评估培训需求、分析培训效果、制定培训计划、实施培训

培训效果评估的主要内容包括()。A、培训目标达成情况评估B、培训工作者的绩效评估C、培训效果效益综合评估D、培训需求整体评估E、培训计划评估

项目培训活动的首要环节是()A、培训目标的确定B、设计培训计划C、人财物的评估D、培训需求评估E、培训对象的评估

()是回答为什么要评估、谁来评估、在什么时候评估这一问题的。A、评估目的B、评估策略C、评估形式D、培训评估的考核

培训的步骤为()和不断辅导。A、制定培训计划、实施培训、培训需求分析、培训评估B、实施培训、制定培训计划、培训需求分析、培训评估C、制定培训计划、实施培训、培训评估、培训需求分析D、培训需求分析、制定培训计划、实施培训、培训评估

单选题()为下一个培训活动、培训需求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。A培训评价B培训绩效评估C培训评估反馈D培训评估总结

单选题()是回答为什么要评估、谁来评估、在什么时候评估这一问题的。A评估目的B评估策略C评估形式D培训评估的考核

单选题企业文化培训过程的步骤是()。A分析培训需求、制定培训计划、实施培训、评估培训效果B制定培训计划、分析培训需求、实施培训、评估培训效果C评估培训效果、分析培训需求、制定培训计划、实施培训D评估培训需求、分析培训效果、制定培训计划、实施培训

单选题形成性评估是()A进行培训培训需求分析时所做的评估B培训开始前进行的评估C培训结束时进行的评估D培训过程中进行的评估

单选题科学的培训工作过程是()。A培训需求分析---制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈总结提高B制定培训计划---培训需求分析---实施培训---考核评估---反馈和总结提高C制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈和总结提高D实施培训---培训需求分析---考核评估---反馈和总结提高

多选题培训前期评估包括()几个环节。A培训课程开发评估B培训效果评估C培训需求整体评估D培训方案设计评估E培训教师评估

单选题()是回答为什么要评估、谁来评估、在什么时候评估的问题。A培训评价B培训需求C培训项目D评估策略

单选题项目培训活动的首要环节是()A培训目标的确定B设计培训计划C人财物的评估D培训需求评估E培训对象的评估

单选题能对评估的最终效果进行评价,并且是评估中最为重要的部分是()A培训中评估B培训后评估C培训前评估D正式评估

多选题培训效果评估的内容包括()。A培训目标达成情况评估B培训计划评估C培训效果效益综合评估D培训需求整体评估E培训工作者的绩效评估