在下列绩效改进的方法中，关注组织的管理理念的方法是( )。A．卓越绩效标准B．六西格玛管理C．ISO质量管理体系D．标杆超越法
绩效改进的方法不包括（ ）。 A．六西格玛管理 B．IS0质量管理体系 C．强制分布法 D．卓越绩效标准
绩效改进的方法包括()。 A、卓越绩效模式B、六西格玛管理C、ISO管理体系D、标杆超越
绩效改进的工具主要有波多里奇卓越绩效标准、六西格玛管理、iso管理体系、标杆超越。() 此题为判断题(对，错)。
绩效改进方法的实质是组织的变革：通过学习同行业经验，改掉制约企业发展陋习、提升企业绩效的过程。A．卓越绩效标准B．六西格玛管理C．ISO质量管理体系D．标杆超越
通过减少企业业务流程的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是( )。A．卓越绩效标准B．六西格玛管理C．ISO质量管理体系D．标杆超越
通过使用相关的统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误和废品增加的绩效改进方法是（ ）。A.标杆超越B.卓越绩效标准C.六西格玛管理D.ISO质量管理体系
下列不是绩效改进的方法的是()。A:标杆超越B:ISO质量管理体系C:卓越绩效标准D:目标管理
通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力的绩效改进方法是( )。A.标杆超越B.卓越绩效标准C.六西格玛管理D.ISO质量管理体系
绩效改进的方法主要有（ ）。A.标杆超越B.卓越绩效标准C.ISO质量管理体系D.关健事件法E.六西格玛管理
下列不属于绩效改进方法的是( )。A.ISO质量管理体系B.六西格玛管理C.卓越绩效标准D.目标管理法
通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为()。A:卓越绩效标准B:六西格玛管理C:标杆超越D:ISO质量管理体系
绩效改进的方法主要有()。A:标杆超越法B:卓越绩效标准C:ISO质量管理体系D:关键事件法E:六西格玛管理
绩效改进的方法中，通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的方法是( )。A.标杆超越B.卓越绩效标准C.ISO质量管理体系D.六西格玛管理
通过使用相关统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是()。A:标杆超越法B:卓越绩效标准C:六西格玛管理D:ISO质量管理体系
绩效改进的方法不包括( )。A.六西格玛管理B.ISO质量管理体系C.强制分布法D.卓越绩效标准
以下哪项不属于绩效改进的方法？（）A、波多里奇的卓越绩效标准B、6σ（也称六西格玛、6-Sigma）管理C、ISO管理体系D、强制分布法
用于绩效控制和改进的方法包括（）等。 A、平衡计分卡B、卓越绩效准则C、ISO9000质量管理体系D、六西格玛管理
在下列绩效改进的方法中，关注组织的管理理念的方法是（）。A、卓越绩效标准B、六西格玛管理C、ISO质量管理体系D、标杆超越
通过减少企业业务流程的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是（ ）。A、卓越绩效标准B、六西格玛管理C、ISO质量管理体系D、标杆超越
绩效改进的方法不包括（）。A、六西格玛管理B、ISO质量管理体系C、强制分布法D、卓越绩效标准
绩效改进的方法主要有（ ）。A、标杆超越B、ISO质量管理体系C、卓越绩效标准D、目标管理E、六西格玛管理
组织绩效改进工具包括（）。A、标杆管理B、ISO管理体系C、卓越绩效模式D、六西格玛管理
单选题以下哪项不属于绩效改进的方法？（）A波多里奇的卓越绩效标准B6σ（也称六西格玛、6-Sigma）管理CISO管理体系D强制分布法
多选题绩效改进的方法主要有（ ）。A标杆超越法B卓越绩效标准CISO质量管理体系D关键事件法E六西格玛管理
多选题绩效改进的方法主要有（ ）。A标杆超越BISO质量管理体系C卓越绩效标准D目标管理E六西格玛管理
单选题在下列绩效改进的方法中，关注组织的管理理念的方法是（）。A卓越绩效标准B六西格玛管理CISO质量管理体系D标杆超越
单选题绩效改进的方法不包括()。A六西格玛管理BISO质量管理体系C强制分布法D卓越绩效标准