判断题目标管理就是上级给下级制定目标，并依照此对下级进行考核。A对B错
判断题
目标管理就是上级给下级制定目标，并依照此对下级进行考核。
A
对
B
错
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解析：
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下列不属于目标管理特征的是() A目标由上下级共同制定，下级在制定中有充分的自主权B强调下级目标与对上级目标的服从C成果评价方法是根据上下级制定的评价标准由员工自我评价工作成果并作出相应的改进D让员工自己当老板，自己管理自己
不属于目标管理特征的是（）A、目标由上下级共同制定，下级在制定过程中有充分的自主权B、强调下级目标对上级目标的服从C、成果评价方法是由员工进行自我评价并进行相应的改进D、让员工自己当老板，自己管理自己E、工作成效是评价重点
在介绍两个人认识时，正确的顺序应为：（）。A、把男士介绍给女士，把上级介绍给下级B、把男士介绍给女士，把下级介绍给上级C、把女士介绍给男士，把上级介绍给下级D、把女士介绍给男士，把下级介绍给上级
（）是一种程序或过程，它使企业中的上级和下级一起协商，根据企业的使命确定一定时期内企业的总目标，由此分解出上、下级的责任和分目标，并把这些目标作为对企业贡献的标准进行考核。A、目标管理B、平衡记分卡C、绩效管理D、绩效分解
单选题不属于目标管理特征的是（）A目标由上下级共同制定，下级在制定过程中有充分的自主权B强调下级目标对上级目标的服从C成果评价方法是由员工进行自我评价并进行相应的改进D让员工自己当老板，自己管理自己E工作成效是评价重点
单选题（）是一种程序或过程，它使企业中的上级和下级一起协商，根据企业的使命确定一定时期内企业的总目标，由此分解出上、下级的责任和分目标，并把这些目标作为对企业贡献的标准进行考核。A目标管理B平衡记分卡C绩效管理D绩效分解
单选题在介绍两个人认识时，正确的顺序应为：（）。A把男士介绍给女士，把上级介绍给下级B把男士介绍给女士，把下级介绍给上级C把女士介绍给男士，把上级介绍给下级D把女士介绍给男士，把下级介绍给上级
单选题介绍礼仪中一般都是（）A女士介绍给男士；晚辈介绍给长辈，下级介绍给上级B男士介绍给女士；晚辈介绍给长辈；下级介绍给上级C女士介绍给男士，晚辈介绍给长辈，上级介绍给下级D男士介绍给女士，晚辈介绍给长辈，上级介绍给下级
判断题目标管理中，目标的制定是由管理层做出决策，下级不能参与。A对B错