多选题关键事件数据整理包括()A分析B界定C归类D判断E汇总
多选题
关键事件数据整理包括()
A
分析
B
界定
C
归类
D
判断
E
汇总
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
下列关于收集数据和整理数据的表述中,不准确的提法是( )。A.收集数据既包括收集原始数据,也包括收集二手数据B.统计调查是向调查对象收集统计指标的指标数值C.整理数据是对调查得到的原始数据进行加工D.整理数据包括“探索性数据分析”和“数据的分组汇总”两种情况
在对六西格玛管理的现有体系进行测量时,通过流程图、因果图、散布图、排列图等方法来整理数据,确定目前的质量控制水平和问题的重点及范围,采用()来识别主要因素或根本原因。A:数学模型B:关键事件C:关键数据D:操作标准
下列各项属于关键事件法的操作方法的有()。A:确定关键事件的定义或项目B:记录员工的关键事件C:整理关键事件报告D:用工作分析中的关键事件技术列举出有效和无效的工作行为E:根据关键事件报告对员工的绩效加以评定
单选题下列有关关键事件法的说法正确的是( )。A关键事件包含员工寻常的行为B管理者无需在绩效考核周期开始的同时,进行关键事件的记录C管理者应整理记录的关键事件,并形成关键事件报告D可根据往年工作的情况评定员工的绩效
多选题下列各项属于关键事件法的操作方法的有()。A确定关键事件的定义或项目B记录员工的关键事件C整理关键事件报告D用工作分析中的关键事件技术列举出有效和无效的工作行为E根据关键事件报告对员工的绩效加以评定
单选题在对六西格玛管理的现有体系进行测量时,通过流程图、因果图、散布图、排列图等方法来整理数据,确定目前的质量控制水平和问题的重点及范围,采用( )来识别主要因素或根本原因。A数学模型B关键事件C关键数据D操作标准
单选题收集整理绩效数据一般的方法不包括的是()A定期抽查法B工作分析法C考勤记录法D关键事件法