单靠个人力量就可以完成的目标也能够称之为真正意义上的合作目标。

单靠个人力量就可以完成的目标也能够称之为真正意义上的合作目标。


参考答案和解析
正确

相关考题:

开发能力型目标管理的重点是完成经营目标 () A完成经营目标B提高个人业绩C提高个人能力D建设企业文化

组织是人类集体协作的产物。马克思很早就指出了协作能够产生一种新的生产力,当人们发现依靠集体的力量能够完成个人无法完成的目标和能够满足个人更多的需要时,便会通力合作,这样组织就产生了。() 此题为判断题(对,错)。

建立期:自完成学业开始工作并领取第一份报酬,真正意义上的个人理财生涯才开始。( )

()是安全生产目标管理的重要内容,能够充分体现目标完成的时限和完成情况的效果。A目标制定B目标分解C目标考核D安全生产奖惩

作为保安个人,()借用公共的原理、原则、方法好技巧,为实现个人的价值和目标提供服务。A、不可以B、都可以C、也可以D、就可以

全面建成小康社会,只要到2020年我们在总量和速度上完成了目标,就算真正实现了目标。

“完成交办的其它工作”的含义包括()A、自觉进行不是工作组成部分的任务、活动B、在必要时能够表现出额外的积极性或做出额外的努力来圆满完成交付的任务C、帮助或主动协助他人,并与他人合作,即使在个人感到不便时也遵循组织的规章和程序D、同意、支持并维护组织目标

基于问题的“元”分析,就可以形成一个个待完成目标。

M=E*V意味着假如一个人非常看重达成某种目标的价值,同时,他评估自己实现目标的概率也很高,那么这个目标对该人动机的激发力量就会非常强烈。

个人在目前的岗位上想要完成的任务目标是()。A、职业目标B、工作目标C、长期目标D、短期目标

制定目标包括制定企业的总目标、部门目标和个人目标,同时要制定完成目标的()以及达到目标的方法和完成这些目标所需要的条件等多方面的内容。A、要求B、途径C、标准D、时间

以下关于Parray粒子阵列的说法,错误误的是()。A、起到的作用是联系目标对象真正意义上的目标对象B、代表它的图标没有任意意义C、位置、体积是没有任何意义的D、能够对Parray粒子阵列进行渲染

确定网点目标后,应根据员工个人上季度目标完成情况将网点目标分解至个人。

跨国公司契约进入目标市场模式也称之为()。

为完成创业目标而一起合伙创业的人们,称之为()A、合作伙伴B、创始人C、创业团队D、合伙人

期望理论中的激励力量取决于目标价值和()的综合作用。

下列哪一项是合作的最佳说明?()A、实现个人目标B、单独实现目标C、通过团队合作实现目标D、实现增长目标

质量目标应是()A、能够测量B、组织的总目标C、能够完成的目标D、A+B+C

单选题以下关于团队,描述错误的是()A团队成员具体实现目标所必需的技术和能力B团队成员相互之间有能够良好合作的个性品质,从而能够出色完成任务C团队成员必须有各自性格,并且性格互补D团队成员之间为了完成共同的目标彼此合作

单选题()是安全生产目标管理的重要内容,能够充分体现目标完成的时限和完成情况的效果。A目标制定B目标分解C目标考核D安全生产奖惩

单选题为完成创业目标而一起合伙创业的人们,称之为()A合作伙伴B创始人C创业团队D合伙人

单选题以下关于Parray粒子阵列的说法,错误误的是()。A起到的作用是联系目标对象真正意义上的目标对象B代表它的图标没有任意意义C位置、体积是没有任何意义的D能够对Parray粒子阵列进行渲染

单选题下列哪一项是合作的最佳说明?()A实现个人目标B单独实现目标C通过团队合作实现目标D实现增长目标

判断题M=E*V意味着假如一个人非常看重达成某种目标的价值,同时,他评估自己实现目标的概率也很高,那么这个目标对该人动机的激发力量就会非常强烈。A对B错

单选题个人在目前的岗位上想要完成的任务目标是()。A职业目标B工作目标C长期目标D短期目标

单选题关于目标管理的说法,错误的是( )。A实施目标管理时,既可以自上而下设定目标,也包括自下而上设定目标的过程B目标管理的核心是强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标C目标管理法既可以有具体的目标,也可以有笼统的目标D目标管理要求限期完成,即规定目标完成的时间期限,以及每一阶段任务完成的期限

单选题质量目标应是()A能够测量B组织的总目标C能够完成的目标DA+B+C

单选题作为保安个人,()借用公共的原理、原则、方法好技巧,为实现个人的价值和目标提供服务。A不可以B都可以C也可以D就可以