5、将情绪划分为正面情绪、负面情绪的依据是A.根据情绪所引发的行为或行为的结果。B.情绪的概念。C.情绪的好坏。D.情绪的传染性。

5、将情绪划分为正面情绪、负面情绪的依据是

A.根据情绪所引发的行为或行为的结果。

B.情绪的概念。

C.情绪的好坏。

D.情绪的传染性。


参考答案和解析
根据情绪所引发的行为或行为的结果

相关考题:

情绪没有好坏之分,有正面与负面作用之分。该说法()。 此题为判断题(对,错)。

人们从内心看事情的角度不同,可以引发出积极、正面的情绪,也可以引发消极、负面的情绪。判断对错

作中常见的负面情绪主要有以下几点:工作倦怠,()。A、困惑的情绪B、恐惧的情绪C、愤怒的情绪D、抱怨情绪

冷漠型家长对负面的情绪的看法是()A、负面情绪有害B、对负面情绪表现出强烈的反感C、负面情绪不应出现D、接受负面情绪的出现,但不予干涉

职工情绪分为()两类。A、好情绪和坏情绪B、正面情绪和负面情绪C、正能量和负能量D、积极情绪和消极情绪

情绪有正面和负面,但是真正的关键不在于情绪本身,而是情绪的()。A、发泄方式B、处理方式C、表达方式D、调节方式

()指的是人们用来表现情绪的各种方式,其功能就是在疏解情绪水位,使水位下降。 A、情绪发泄B、情绪表达C、正面情绪D、负面情绪

当我们失去感受负面情绪的能力,也就失去感受正面情绪的能力。()

()是任性地发泄内心的不快,结果是损人不利己,破坏了和谐的气氛。A、情绪宣泄B、情绪表达C、正面情绪D、负面情绪

一般我们根据情绪所引发的行为或行为的结果,将情绪划分为:()A、积极情绪B、愤怒情绪C、消极情绪D、悲哀情绪

情绪控制能力是保持正面乐观的情绪,并能()客户的情绪。A、压制客户情绪B、引导控制客户情绪C、左右客户情绪D、激发客户情绪

提高责难承受力的方法是:()A、负面因素消减。B、负面信息屏蔽。C、正面因素强化。D、正面情绪引导。

()主要在使别人了解我们正处于某种不愉快的情绪当中,期待别人的支持与体谅。 A、情绪宣泄B、情绪表达C、正面情绪D、负面情绪

焦虑是一切()汇合所产生的恐惧情绪。A、痛苦情绪B、担心情绪C、负面情绪D、兴奋情绪

负面情绪会带来消极的心态,引发消极的行为后果,给我们带来不健康的结果,所以负面情绪是不正常的情绪,没有价值。

情绪一般可以分为“正面情绪”和“()”两大阵营  A、激动情绪B、负面情绪C、行为情绪D、消极情绪

情绪的分类包括()A、正面情绪B、负面情绪C、主动情绪D、被动情绪

多选题情绪的分类包括()A正面情绪B负面情绪C主动情绪D被动情绪

单选题()主要在使别人了解我们正处于某种不愉快的情绪当中,期待别人的支持与体谅。A情绪宣泄B情绪表达C正面情绪D负面情绪

单选题焦虑是一切()汇合所产生的恐惧情绪。A痛苦情绪B担心情绪C负面情绪D兴奋情绪

单选题()是任性地发泄内心的不快,结果是损人不利己,破坏了和谐的气氛。A情绪宣泄B情绪表达C正面情绪D负面情绪

单选题()指的是人们用来表现情绪的各种方式,其功能就是在疏解情绪水位,使水位下降。A情绪发泄B情绪表达C正面情绪D负面情绪

单选题情绪一般可以分为“正面情绪”和“()”两大阵营A激动情绪B负面情绪C行为情绪D消极情绪

判断题当我们失去感受负面情绪的能力,也就失去感受正面情绪的能力。()A对B错

多选题提高责难承受力的方法是:()A负面因素消减。B负面信息屏蔽。C正面因素强化。D正面情绪引导。

单选题心理学把情绪分为正面情绪与负面情绪,不管是正面情绪还是负面情绪都具有正当性,取决于()。A自我调节能力B内心对情绪的接纳度C心态是否乐观D心态是否积极

单选题职工情绪分为()两类。A好情绪和坏情绪B正面情绪和负面情绪C正能量和负能量D积极情绪和消极情绪

单选题情绪有正面和负面,但是真正的关键不在于情绪本身,而是情绪的()。A发泄方式B处理方式C表达方式D调节方式