1、问题和痛点指的是现实状态和（）之间存在差距。A．梦想的状态B．别人的状态C．过去的状态D．期望的状态

1、问题和痛点指的是现实状态和（）之间存在差距。

A．梦想的状态

B．别人的状态

C．过去的状态

D．期望的状态

参考答案和解析
期望的状态

相关考题：

消费者理想状态与现实状态之间的差距可以通过同一类产品中的不同品牌来缩小,此时消费者面临的是()认知 A.选择型问题B.有限型问题C.扩展型问题D.一般型问题
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一般性问题认知涉及的理想状态和现实状态之间的差距，可以通过同一类产品中的不同品牌。()来缩小。()
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社会问题就是指实际条件与应有条件之间的偏差，或者是实际状态与社会期望状态之间的差距，而这种偏差或差距往往会导致社会的紧张状态，它超越了个人稳定的环境和范畴，牵涉到较为广泛的社会关系。()
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以下关于绩效差距分析模型的说法不正确的是（ ）。A．绩效差距分析是一种全面分析方法B．需求分析阶段的任务是寻找绩效差距C．包括发现问题阶段、预先分析阶段以及需求分析阶段D．发现问题阶段是找出理想和现实绩效存在差距的地方
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以下关于绩效差距分析模型的说法不正确的是( )。(A)绩效差距分析是一种全面分析方法(B)需求分析阶段的任务是寻找绩效差距(C)包括发现问题阶段、预先分析阶段以及需求分析阶段(D)发现问题阶段是找出理想和现实绩效存在差距的地方
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企业对培训产生需求主要有两大方面的原因，一是内外环境和人员发生了变化，二是（）。A、现状与愿望存在着差距B、同行之间存在着差距C、愿望与同行之间存在着差距D、现状与愿望或与同行之间存在着差距
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美国学者汤姆·W·戈特将“现实状态”与“理想状态”之间的“差距”称之为（）A、差别B、想法C、缺口
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期望和现实之间的差距形成我们的压力来源。
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需求意识是客户的理想状态与现实状态之间的差距感和弥补这种差距的紧迫感的一种综合意识。
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问题可以理解为现实与理想之间的差距。取消问题就是在现实中把二者的差距消灭掉，解决问题就是在心理上把二者的差距消灭掉。
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形象差距分析指的是将旅游组织的公众形象和自我形象进行比较，找出两者之间的差距。
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长期培训计划的重要意义在于明确培训的（）。A、方向性、目标与现实之间的差距和资源配置B、方向性、过程与现实之间的差距和资源配置C、方向性、需求与现实之间的差距和资源配置D、方向性、结果与现实之间的差距和资源配置
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挫折是一种个人期望，能力与生活现实之间存在的差距。
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挫折是个人期望、能力与生活现实之间存在的差距。
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需求意识是客户的理想状态与现实状态之间的差距感和弥补这种差距的（）的一种综合意识。A、欲望B、期望C、紧迫感D、愿望
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集团客户购买过程的第一个阶段是需求意识阶段，需求意识是客户的理想状态与现实状态之间的（）和弥补这种差距的（）的一种综合意识。
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问题通常泛指实际状态与期望之间的差距。正因为这种差距，才导致很多问题状态。
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（）是个人依据自身的需要，在争取从现实状态向期望状态转化的过程中，因碰到困难和障碍而形成的差距。A、政策问题B、社会问题C、公共问题D、个人问题
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心理现实是存在于（）和（）之间的人脑中的信息存在状态。
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问题是（）和理想的差距。A、设计B、愿望C、现实D、理论
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问题认识是由消费者的理想状态与实际状态之间的差距引起的。
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单选题问题是（）和理想的差距。A设计B愿望C现实D理论
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单选题美国学者汤姆·W·戈特将“现实状态”与“理想状态”之间的“差距”称之为（）A差别B想法C缺口
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填空题心理现实是存在于（）和（）之间的人脑中的信息存在状态。
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判断题发掘客户需求重要的是针对产品可以解决的未来预期和现实状况的差距，这个预期差距的缺口叫做痛点。A对B错
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判断题问题可以理解为现实与理想之间的差距。取消问题就是在现实中把二者的差距消灭掉，解决问题就是在心理上把二者的差距消灭掉。A对B错
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单选题长期培训计划的重要意义在于明确培训的（）。A方向性、目标与现实之间的差距和资源配置B方向性、过程与现实之间的差距和资源配置C方向性、需求与现实之间的差距和资源配置D方向性、结果与现实之间的差距和资源配置
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判断题挫折是个人期望、能力与生活现实之间存在的差距。A对B错
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