（2009年真题）在工程项目的组织设计中，首先强调组织整体设计目标的实现，然后进行分工，设立相应的组织单元，最后进行综合协调，这主要体现了组织设计的( )。A.最佳幅度与层次原则B.目标导向原则C.整分合原则D.“封闭”设计原则
（2009年真题）在工程项目的组织设计中，首先强调组织整体设计目标的实现，然后进行分工，设立相应的组织单元，最后进行综合协调，这主要体现了组织设计的( )。
A.最佳幅度与层次原则
B.目标导向原则
C.整分合原则
D.“封闭”设计原则
B.目标导向原则
C.整分合原则
D.“封闭”设计原则
参考解析
解析：新的组织设计原则，主要包括：
(1)目标导向原则。 从组织目标的角度进行组织设计，确定组织结构， 其重点强调工作成果、工作目标， 而不是工作的处理程序与方式。
(2)整分合原则。 在进行组织设计时首先强调组织整体目标及基本任务的完成； 然后再按任务与目标的基本构成或工作过程进行分工，设立相应的组织单元； 最后，在分工的基础上进行综合与协调，完成好总体目标与任务。
(1)目标导向原则。 从组织目标的角度进行组织设计，确定组织结构， 其重点强调工作成果、工作目标， 而不是工作的处理程序与方式。
(2)整分合原则。 在进行组织设计时首先强调组织整体目标及基本任务的完成； 然后再按任务与目标的基本构成或工作过程进行分工，设立相应的组织单元； 最后，在分工的基础上进行综合与协调，完成好总体目标与任务。
相关考题：
下列关于管理组织设计原则的说法中不正确的是（ ）。A.目标导向原则重点强调工作的处理程序与方式B.整分合原则是在分工的基础上进行综合与协调，使各组织单元能够做到分工清晰、相互配合、能力合作C.在进行组织设计时，应使组织具有一定的弹性D.注意确定合理与最佳的管理幅度与层次
下列管理组织设计原则中，（ ）强调从组织目标的角度进行组织设计，确定组织结构，其重点强调工作成果、工作目标，而不是工作的处理程序与方式。A.目标导向原则B.整分合原则C.弹性设计原则D.最佳幅度与层次原则
在工程项目的组织设计中，首先强调组织整体设计目标的实现，然后进行分工，设立相应的组织单元，最后进行综合协调，这主要体现了组织设计的（）A.最佳幅度与层次原则 B.目标导向原则C.整分合原则 D.“封闭”设计原则
在工程项目的组织设计中，首先强调组织整体设计目标的实现，然后进行分工，设立相 应的组织单元，最后进行综合协调，这主要体现了组织设计的( )。 A.最佳幅度与层次原则 B.目标导向原则 C.整分合原则 D.“封闭”设计原则
按照组织理论，管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的( )原则。A.职能分工B.组织优化C.适应性D.专业与权力结合
在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低，这体现了组织设计的( )。A.最佳跨度原则|B.组织优化原则C.职责与权力一致原则D.分工与合作原则
按照组织理论，管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的（）原则。A、职能分工B、组织优化C、适应性D、专业与权力结合
在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低，这体现了组织设计的（）。A、最佳跨度原则B、组织优化原则C、职责与权力一致原则D、分工与合作原则
在企业组织中，要强调产品开发、技术创新和改造、提高产品质量，而在公共组织中，则重视社会公共生活和提供公共服务的职能，这体现了组织设计中的（）A、权责结合原则B、因事设职原则C、突出重点原则D、有利于实现组织目标的原则
多选题关于组织设计的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A组织设计在形式上分为静态设计和动态设计B静态设计只对组织结构进行设计C动态设计只对组织运行制度进行设计D现代的组织设计理论同时关注组织结构设计和运行制度设计E组织设计影响组织文化的形成
单选题在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低，这体现了组织设计的（）。A最佳跨度原则B组织优化原则C职责与权力一致原则D分工与合作原则
单选题在工程项目管理组织设计确定的原则中，（ ）原则主要体现为：强调组织整体目标及基本任务的完成；按任务与目标的基本构成进行分工，设立相应组织单元；在分工的基础上进行综合与协调。A最佳幅度与层次B弹性设计C目标导向D整分合
多选题关于组织设计的说法，正确的是（ ）。[2010年真题]A组织设计可以分为静态设计和动态设计两种形式B只对组织结构进行的设计称为动态设计C同时对组织结构和运行制度进行的设计称为静态设计D古典的组织设计理论是静态的E现代的组织设计理论是动态的