公司的独特能力是()。 A.一种核心能力B.一种重要的资源C.一种无需比较就可以确定的能力D.一种很普通的能力
判断力是好的领导者一项很重要的能力，特别是在没有充分数据的情况下，能够及时作出决定。其实在管理一个大公司时，缺的不是聪明的人，重要的是用什么样的人，缺的不是想法，有的时候有太多的想法，重要的是选择哪个想法，什么时候做判断，做什么样的判断。这段文字主要讲述的是（ ）。A．用人和好的想法是管理成功的关键B．没有充分数据的情况下更能体现领导的能力C．管理公司的重点是在众多想法中做选择D．没有好的判断力就很难成为好的领导者
短期偿债能力是企业流动资产对流动负债及时足额偿还的保障程度,是衡量企业当前财务能力,特别是流动资产变现能力的重要指标。() 此题为判断题(对，错)。
()是企业流动资产对流动负债及时足额偿还的保障程度,是衡量企业当前财务能力,特别是流动资产变现能力的重要指标。 A、长期偿债能力B、获利能力C、盈利能力D、短期偿债能力
()是衡量一个人思想素质和工作能力的一个重要标准,更是领导者必备的重要思想条件和能力。 A.战略思维能力B.创新能力C.选人用人能力D.决策能力
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是()。 A.技术能力B.交际能力C.概念能力D.沟通能力
领导者科学决策的重要前提条件是()。 A.注意能力B.观察能力C.思维能力D.指挥能力
2 0 ． 教师专业需要某些特殊能力， 其中最重要的可能是思维的条理性、 逻辑性、 组织教学活动的能力以 及 【 】A ．判断力B ．想象力C ．口头表达能力D ．临场应变能力
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ）A.技术能力B.交际能力C.行政管理能力D.沟通能力
—个成功的团体领导者应具备的特点有（ ）。(A)真诚、坦率、友善(B)充分的想像力和判断力(C)建立良好的人际关系的能力(D)有个别心理咨询的经验且知道团体咨询
不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（）A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、沟通技能
不同阶层的领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）。A、沟通能力B、交际能力C、行政管理能力D、技术能力
跟客户介绍大数据平台能力时，要突出我们的分析数据提供能力，特别是提供每个人的信息。
领导者善于洞察和满足下属的需要，激发其实现目标的动机，保持其工作的热情。这体现了领导者的（）A、沟通能力B、激励能力C、创新能力D、控制能力
根据行政领导工作的重要程度和领导者与被领导者的能力情况，可将行政授权分为（）A、充分授权B、不充分授权C、制约授权D、弹性授权
对于各级领导者来说，尤其是对于中低级领导者来说，都比较重要的能力是（）A、技术能力B、协调能力C、行政管理能力D、交际能力
（）是指小组领导者对组员的认知和情绪有及时的察觉和反映的能力。
一个成功的团体领导者应具备的特点有（）。A、真诚、坦率、友善B、充分的想像力和判断力C、建立良好的人际关系的能力D、有个别心理咨询的经验且知道团体咨询
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）A、技术能力B、交际能力C、行政管理能力D、沟通能力
单选题领导者善于洞察和满足下属的需要，激发其实现目标的动机，保持其工作的热情。这体现了领导者的（）A沟通能力B激励能力C创新能力D控制能力
单选题不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（）A技术技能B人际技能C概念技能D沟通技能
单选题（）是企业流动资产对流动负债及时足额偿还的保障程度，是衡量企业当前财务能力，特别是流动资产变现能力的重要指标。A长期偿债能力B获利能力C盈利能力D短期偿债能力
多选题一个成功的团体领导者应具备的特点有（）。A真诚、坦率、友善B充分的想像力和判断力C建立良好的人际关系的能力D有个别心理咨询的经验且知道团体咨询
单选题对于各级领导者来说，尤其是对于中低级领导者来说，都比较重要的能力是（）A技术能力B协调能力C行政管理能力D交际能力
单选题不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）。A技术能力B交际能力C行政管理能力D沟通能力
单选题不同阶层的领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）。A沟通能力B交际能力C行政管理能力D技术能力