某厂职工2400人，一季度发生事故17次，有32人负伤，共休200个工作日，其工伤事故严重度为 ()A、6.55B、6.25C、7.85D、0.16

某厂职工2400人，一季度发生事故17次，有32人负伤，共休200个工作日，其工伤事故严重度为 ()

A、6.55

B、6.25

C、7.85

D、0.16

相关考题：

某水利施工企业发生一起起重伤害事故,共造成5人死亡。按照《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》进行计算,该起事故的总损失工作日数是()工作日。 A.15000B.30000C.45000D.50000
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某钢厂2005年平均在籍职工60000人,年产钢250万t。该年度内因工伤事故死亡2人、重伤3人、轻伤120人。根据《企业职工伤亡事故分类》计算,因重伤损失工作日累计8000日,轻伤损失工作日累计为9600日。试计算伤害频率()。(设每人每年工作300天,每天8h) A.0.05B.0.868C. 205.56D.236.8
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施工现场发生工伤事故后,负伤者或事故现场人员应:( ) A.及时向安全环保部或车间上报B.保护事故现场C.隐瞒不报D.帮助救护伤员
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轻伤事故，即职工负伤后休（ ），构不成重伤的事故。A．一个工作日以下B．一个工作日C．一个工作日以上D．七个工作日以下
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某厂职工2400人，一季度发生事故17次，有32人负伤，共休200个工作日，其工伤频率为()A、15.2%B、16.3%C、12.5%D、13.3%
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职工单位未依法缴纳工伤保险费，若职工发生工伤事故，则无法享受工伤保险待遇。（　）
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职工发生工伤事故，应根据其所负有的责任，而考虑是否给予经济补偿。
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计算题：某工厂有职工5000人，在一年内发生工伤事故25起，计算该单位千人负伤率K。
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职工发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，其医疗费用由谁支付？（）A、基本医疗保险基金B、工伤保险基金C、都可以
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职工被借调期间发生工伤事故的，承担工伤保险的责任主体应当是（）.A、借调单位B、原用人单位C、两单位共担D、由被保人选择其一
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用人单位未参加工伤保险的职工发生工伤事故怎么办？
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职工负伤后休一个工作日以上，构不成重伤或者损失工作日低于105日的伤害事故属于（）。A、轻伤事故B、重伤事故C、死亡事故D、重大伤亡事故
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事故统计分析的方法有负伤率和负伤严重度、主次图、因果图、控制图、逻辑图等。
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国内劳动部门通用的工伤事故严重度表示的是每个负伤人次平均损失的（）
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职工被借调期间发生工伤事故的，承担工伤保险的责任主体应当是（）。A、借调单位B、原用人单位C、两单位共担D、由职工自选
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职工发生工伤事故或患职业病后，用人单位不为职工申请工伤认定怎么办？
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工伤事故是指企业职工发生的伤亡事故。
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职工在生产过程中因违反安全操作规程发生伤亡事故，不属于工伤事故。
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某建筑公司发生以下事件：职工李某因工负伤而丧失劳动能力；职工王某因盗窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚；职工徐某因与他人同居而怀孕；职工陈某被派往境外逾期未归；职工张某因工程重大安全事故罪被判刑。对此，建筑公司可以随时解除劳动合同的有（）。A、李某B、王某C、徐某D、陈某E、张某
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轻伤：轻伤是指职工负伤后休一个工作日以上，损失工作日低于（）的失能伤害，构不成重伤的。A、90日B、95日C、100日D、105日
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根据GB6441—86《企业职工伤亡事故分类》中规定，工伤事故中受伤部位的当量损失工作日超过（） 天，则认定为重伤事故。
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某建筑业企业现有职工人数4000人，2006年发生工伤事故共7人，其中有1人发生了两次，则工伤事故频率为（）。A、1.75‰B、2‰C、0.2‰D、4‰
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职工受到直接生产事故伤害，基层单位在5个工作日内填写《晋城煤业集团工伤事故确认表》，上报集团公司人力资源管理中心。
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单选题职工发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，其医疗费用由谁支付（）A基本医疗保险基金B工伤保险基金C都可以
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问答题用人单位未参加工伤保险的职工发生工伤事故怎么办？
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单选题职工被借调期间发生工伤事故的，承担工伤保险的责任主体应当是（）A借调单位B两单位共担C原用人单位D由被保人选择其一
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单选题某建筑业企业现有职工人数4000人，2006年发生工伤事故共7人，其中有1人发生了两次，则工伤事故频率为（）。A1.75‰B2‰C0.2‰D4‰
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