设计决策层坚持的原则不包括( )。A．责任不可下推原则B．统一指挥原则C．最佳跨度原则D．适应性原则

设计决策层坚持的原则不包括( )。

A．责任不可下推原则

B．统一指挥原则

C．最佳跨度原则

D．适应性原则

相关考题：

下列内容中，( )属于组织设计的基本原则。A．权利层次性原则B．权责一致原则C．总监理工程师负责制原理D．统一指挥原则E．最佳跨度原则
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以下内容中，( )属于组织设计的基本原则。A．权力层次性原则B．权责一致原则C．总监理：工：程师负责制原则D．统一指挥原则E．最佳跨度原则
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作为重要的管理伦理原则，对加强管理组织凝聚力和有效完成组织目标具有重要保证作用的是( )。A．权力层次性原则B．统一指挥原则C．责任不可下推原则D．最佳跨度原则
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以下内容中，( )属于组织设计的基本原则。A．综合效益原则B．权力分散与守恒原则C．责任不可下推原则D．才职相称原则E．最佳跨度原则
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在一个管理组织中，命令由决策层发布到执行层各部门，再通过执行层各部门传递至操作层各班组，命令一旦发出，贯彻到底，统一行动。这体现了( )。A．权力层次性原则B．统一指挥原则C．责任不可下推原则D．最佳跨度原则
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也称作组织柔性原则，是现代组织设计的一个基本要求。A．统一指挥原则B．组织优化原则C．适应性原则D．最佳跨度原则
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根据管理组织的( )设计管理组织是建立管理组织的基本方法。A．权力层次性原则B．统一指挥原则C．职能分工原则D．最佳跨度原则
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是现代组织设计的基本准则。A．统一指挥原则B．组织优化原则C．适应性原则D．最佳跨度原则
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设计执行层坚持的原则不包括( )原则。A．劳动专门化与合作B．企业与权力结合C．最佳跨度D．责任不可下推
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设计决策层坚持的原则不包括( )。A．责任不可下推原则B．统一指挥原则C．最佳跨度原则D．适应性原则
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以下内容中，( )属于组织设计的基本原则。A．权力层次性原则B．权责一致原则C．总监理工程师负责制原则D．统一指挥原则E．最佳跨度原则
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以下内容中，不属于组织设计基本原则的是( )。A．综合效益原则B．权力分散与守恒原则C．责任不可下推原则D．才职相称原则E．最佳跨度原则
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要坚持专业与权力结合原则、最佳跨度原则、权力分散与守恒原则、责任不可下推原则等。A．操作层B．执行层C．决策层D．组织层
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设计操作层要坚持( )原则。A．权力分散与守恒B．责任不可下推C．劳动专门化与合作D．最佳跨度
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是指在一个管理组织中，命令由决策层发布到执行层各部门，再通过执行层各部门传递至操作层各班组，命令一旦发出，贯彻到底，统一行动。A．权力层次性原则B．统一指挥原则C．责任不可下推原则D．最佳跨度原则
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任何组织以外的信息命令只能作为影响或干扰，必须通过决策层接受并变换之后(有必要的话)才能传递至组织内部各层次、各部门，这反映了组织设计的( )原则。A．权力层次性原则B．权力分散与守恒原则C．责任不可下推原则D．统一指挥原则
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是管理伦理原则，它是加强管理组织凝聚力和有效完成组织目标的重要保证。A．权利层次性原则B．统一指挥原则C．责任不可下推原则D．最佳跨度原则
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下列属于组织设计的基本原则的是( )。A.创新性原则B.目标至上原则C.责任不可下推原则D.最佳跨度原则E.职责与权力一致原则
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( )是指组织作为一个整体，必须以决策层为其最高决策中心。A.权力层次性原则B.统一指挥原则C.责任不可下推原则D.最佳跨度原则
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根据( )设计组织是建立组织结构的基本方法。A.组织优化原则B.最佳跨度原则C.责任不可下推原则D.权力分散与守恒原则
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( )是加强组织凝聚力和有效完成组织目标的重要保证。A.组织优化原则B.最佳跨度原则C.责任不可下推原则D.权力分散与守恒原则
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（）是指组织作为一个整体，必须以决策层为其最高决策中心。A、权力层次性原则B、统一指挥原则C、责任不可下推原则D、最佳跨度原则
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设计操作层要坚持（）原则。A、权力分散与守恒B、责任不可下推C、劳动专门化与合作D、最佳跨度
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（）是指在一个管理组织中，命令由决策层发布到执行层各部门，再通过执行层各部门传递至操作层各班组，命令一旦发出，贯彻到底，统一行动。A、权力层次性原则B、统一指挥原则C、责任不可下推原则D、最佳跨度原则
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单选题设计决策层坚持的原则不包括（）。A责任不可下推原则B统一指挥原则C最佳跨度原则D适应性原则
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单选题设计操作层要坚持（）原则。A权力分散与守恒B责任不可下推C劳动专门化与合作D最佳跨度
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单选题（）是指在一个管理组织中，命令由决策层发布到执行层各部门，再通过执行层各部门传递至操作层各班组，命令一旦发出，贯彻到底，统一行动。A权力层次性原则B统一指挥原则C责任不可下推原则D最佳跨度原则
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单选题（）是指组织作为一个整体，必须以决策层为其最高决策中心。A权力层次性原则B统一指挥原则C责任不可下推原则D最佳跨度原则
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