形成、改善并提高劳动者劳动技能的最直接的途径是()A、文化教育B、传统文化教育C、思想道德教育D、职业培训

形成、改善并提高劳动者劳动技能的最直接的途径是()

  • A、文化教育
  • B、传统文化教育
  • C、思想道德教育
  • D、职业培训

相关考题:

根据《中华人民共和国劳动法》规定,国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的就业能力和工作能力。A 正确B 错误

《劳动法》规定的劳动者义务有:完成劳动任务;提高职业技能;( )、( )。

用人单位承担的义务有(  )。A.为劳动者劳动权利的实现提供条件保障B.保障职工享有休息休假的权利C.不得安排加班D.安排职业技能培训E.改善和提高劳动者福利待遇

用人单位承担的义务有()。A:为劳动者劳动权利的实现提供条件保障B:保障职工享有休息休假的权利C:不得安排加班D:安排职业技能培训E:改善和提高劳动者福利待遇

()是劳动者应享有的权利。A、完成劳动任务B、休息休假C、提高劳动技能D、遵守劳动安全规程

()是指为提高在职劳动者的技术技能水平,由用人单位直接或委托其他培训机构对劳动者实施的培训。A、在职培训B、专门业务培训C、任职培训D、专项工作培训

()是《劳动法》规定的劳动者需要履行的义务。A、劳动者应当完成的劳动任务B、劳动者应当提高职业技能C、劳动者应当执行劳动安全卫生规程D、劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德

劳动者实现权利、维护权益的重要依据是()A、提高劳动者的职业技能B、建立工资正常增长机制C、依法签订劳动台同D、自觉履行劳动者的义务

职业技能培训是开发劳动者职业(),提高劳动者素质,增强劳动者就业能力和工作能力的重要途径。A、技能B、技术C、技艺D、技巧

职业技能培训是开发劳动者职业技能,提高劳动者(),增强劳动者就业能力和工作能力的重要途径。A、素质B、技术C、技艺D、技巧

职业技能培训是开发劳动者职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的就业能力和工作能力的重要途径。

以下关于劳动者的基本义务不符的是()。A、劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德B、劳动应该定期休息休假C、劳动者应当完成劳动任务D、劳动者有义务提高职业技能

就业以后,接受技能培训以提高劳动技能,是劳动者的()。A、权利B、义务C、自愿选择D、既是权利又是义务

国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者曲职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的()A、创业能力B、硅产能力C、就业能力D、工作能力

有关公民的劳动义务叙述不正确的是( )A、劳动者应当完成劳动任务B、劳动者负有提高职业技能的义务C、劳动者在工作中负有互帮互助的义务

国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的()。A、就业能力B、工作能力C、创造能力D、就业能力和工作能力

参加社会体育活动,可以提高劳动者的劳动技能水平。()

多选题国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者曲职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的()A创业能力B硅产能力C就业能力D工作能力

单选题就业以后,接受技能培训以提高劳动技能,是劳动者的()。A权利B义务C自愿选择D既是权利又是义务

单选题国家通过各种途径,采取各种措施发展职业培训事业,开发劳动者的(),提高劳动者的素质,增强劳动者的就业能力和工作能力。A职业培训B职业态度C职业技能D职业道德

单选题形成、改善并提高劳动者劳动技能的最直接的途径是()A文化教育B传统文化教育C思想道德教育D职业培训

单选题国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的()。A就业能力B工作能力C创造能力D就业能力和工作能力

多选题企业内部分工可以提高生产率的原因有( )。A可以提高劳动者的劳动力B能够减少单个劳动者的劳动转换时间C便于生产要素进行优化重组D可以提高劳动者的满意度E可以提高劳动者的复合技能

多选题()是《劳动法》规定的劳动者需要履行的义务。A劳动者应当完成的劳动任务B劳动者应当提高职业技能C劳动者应当执行劳动安全卫生规程D劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德

单选题()是指为提高在职劳动者的技术技能水平,由用人单位直接或委托其他培训机构对劳动者实施的培训。A在职培训B专门业务培训C任职培训D专项工作培训

多选题用人单位承担的义务有()。A为劳动者劳动权利的实现提供条件保障B保障职工享有休息休假的权利C不得安排加班D安排职业技能培训E改善和提高劳动者福利待遇

多选题下列说法中,不能提高生产率的原因有( )。A可以提高劳动者的劳动技巧B能够减少单个劳动者的劳动转换时间C便于对生产要素进行优化重组D可以提高劳动者的满意度E可以提高劳动者的复合技能