常用的职业自我评估的方法有() A.SWOT分析法B.测评工具法C.归零思考法D.橱窗分析法
职业生涯规划的开放性主要表现不包括()。A.充分协商B.充分利用测评工具C.充分测评员工的价值观D.职业生涯规划适时调整
霍兰德根据其职业人格类型理论编制的兴趣量表有A.自我定向调查表(SDS)B.职业偏好调查表(VPI)C.职业指向调查表(OOI)D.职业评定调查表(CAI)
下列选项中，属于品德测评的方法是( )A: SWOT分析法B: FRC品德测评法C: 问卷法D: 竞争五要素分析法E: 投射技术
根据罗克奇价值观调查表，属于终极型价值观的是（）。A、自由B、诚实C、能干D、自我尊重E、整洁
下列选项中不属于职业生涯设计方法的是（）A、职业测评法B、典型人物分析法C、实地参观考察法D、预测法
不属于职业生涯设计方法的是（）A、职业测评法界B、典型人物分析法C、实地参观考察法D、预测法
根据罗克奇价值观调查表，属于工具型价值观的是（）。A、自由B、诚实C、能干D、自我尊重E、整洁
常用的职业自我评估的方法有（）A、测评工具法B、橱窗分析法C、SWOT分析法D、归零思考法
可以借助（）测评工具客观评价自己。A、职业兴趣测试B、职业价值观及动机测试C、职业能力测试和性格测试D、职业锚测试
属于职业生涯设计方法的是（）A、职业测评法B、典型人物分析法C、实地参观考察法D、预测法
多选题常用的职业自我评估的方法有（）A测评工具法B橱窗分析法CSWOT分析法D归零思考法
多选题根据罗克奇价值观调查表，属于终极型价值观的是（）。A自由B诚实C能干D自我尊重E整洁
多选题属于职业生涯设计方法的是（）A职业测评法B典型人物分析法C实地参观考察法D预测法
多选题下列属于自我评定的工具的是（）。A优/缺点平衡表B好恶调查表C职业价值观测评D职位分析法
单选题橱窗分析法属于（）。A个人自我评价方法B生涯机会评估C职位分析方法D自我定位方法
多选题可以借助（）测评工具客观评价自己。A职业兴趣测试B职业价值观及动机测试C职业能力测试和性格测试D职业锚测试
多选题员工个人的自我评定工具有（）。A优/缺点平衡表B性向平衡表C职业价值观测D好恶调查表
多选题根据罗克奇价值观调查表，属于工具型价值观的是（）。A自由B诚实C能干D自我尊重E整洁
单选题下列选项中不属于职业生涯设计方法的是（）A职业测评法B典型人物分析法C实地参观考察法D预测法