可修系统可靠性预计方法一般有() A.解析法B.马尔可夫过程法C.仿真法D.贝叶斯法

可修系统可靠性预计方法一般有()

A.解析法

B.马尔可夫过程法

C.仿真法

D.贝叶斯法

相关考题：

在确定型决策方法中，常用的方法有( )。A．矩阵分析表法B．决策错法C．价值分析法D．量本利分析法E．贝叶斯决策法
查看答案
期望值决策就是要从各种可能方案中选择一个能实现最佳期望值的方案，其常用的方法有( )。A．贝叶斯决策法B．马尔可夫决策法C．矩阵分析表法D．决策树法E．折中法
查看答案
具有专家参与、多次反馈、匿名进行、采用统计方法等特点的人力资源需求预测的方法是()。 A.德尔菲法B.时间序列法C.马尔可夫分析法D.回归分析法
查看答案
该企业进行人力资源供给预测时还可以采用的方法有（ ）。 A．网络计划图法 B．人员核查法 C．管理人员接续计划法 D．马尔可夫模型法
查看答案
下列()安全评价方法属于定性安全评价方法。A.马尔可夫模型分析B.因素图分析法C.统计图表分析法D.易燃、易爆、有毒重大危险源评价法
查看答案
可靠性预计是由下而上的综合过程,常用的方法有( )。 A.比例分配法B.元件计数法 可靠性预计是由下而上的综合过程，常用的方法有（ ）。A.比例分配法B.元件计数法C.上下限法D.应力分析法E.以上选项都正确
查看答案
以下属于人力资源供给预测方法的是（ ）。A．主观判断法和定量分析法B．马尔柯夫转移矩阵法和定量分析法C．定量分析法和人员继承法D．管理人员接替模型和马尔可夫转移矩阵法
查看答案
该企业可采用的人力资源需求预测的方法有( )。A．管理人员判断法B．德尔菲法C．人员核查法D．马尔可夫模型法
查看答案
人力资源供给预测的方法包括( )。A．转换比率分析法B．企业人员判断法C．人员核查法D．马尔可夫模型法
查看答案
人力资源需求预测的定量方法包括( )。A．转换比率法B．马尔可夫分析法C．回归分析法D．灰色预测模型法E．趋势外推法
查看答案
以下属于人力资源需求预测的定性方法的是（ ）。A．马尔可夫分析法B．综合分析法C．灰色预测模型法D．经验预测法
查看答案
以下不属于人力资源需求预测的定量方法的是( )。A．灰色预测模型法B．转换比率法C．马尔可夫分析法D．经验预测法
查看答案
该企业进行人力资源供给预测时可以采用的方法是（ ）。A．转换比率法B．因素比较法C．管理人员接续计划法D．马尔可夫模型法
查看答案
以下关于人力资源预测方法的说法，正确的有（ ）。A.马尔可夫法可以预测企业的人力资源需求B.经济计量模型法其实是一种转移概率矩阵C.马尔可夫法可以预测企业的人力资源供给D.灰色预测模型法的本质是经济计量模型法E.生产模型法是根据企业的需求水平和资本总额来进行预测 确认答案
查看答案
下列属于风险型决策方法的有（ ）。A.价值分析法B.期望值决策法C.贝叶斯决策法D.量本利分析法E.乐观决策法
查看答案
下列选项中，属于人力资源需求预测的定量方法的有（ ）。A.生产模型法B.马尔可夫分析法C.计算机模拟法D.描述法E.德尔菲法
查看答案
下列关于人力资源预测方法的说法正确的有（ ）。A.马尔可夫分析法可以预测企业的人力资源需求B.经济计量模型法其实是一种转移概率矩阵C.马尔可夫分析法可以预测企业的人力资源供给D.趋势外推法与回归分析法本质上都是经济计量模型法E.灰色预测模型法仅能对含有未知或非确定信息的系统进行预测
查看答案
人力资源需求预测的定量方法中，不包括（ ）。A.趋势外推法B.经验预测法C.回归分析法D.马尔可夫分析法
查看答案
企业可以采用的人力资源需求预测方法有（ ）。A.管理人员判断法B.德尔菲法C.马尔可夫模型法D.转换比率分析法E.一元回归分析法
查看答案
最常用的企业人力资源内部供给预测的方法有（ ）A.人员核查法B.管理人员接续计划法C.马尔可夫模型法D.管理人员判断法E.德尔菲法
查看答案
常用的人力资源内部供给预测方法有（　　）A.德尔菲法B.人员核查法C.马尔可夫模型法D.管理人员接续计划法E.管理人员判断法
查看答案
下列人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是（　　）。A.德尔菲法B.趋势外推法C.马尔可夫分析法D.人员比率法
查看答案
确定权重的方法，常见的有( )A: 德尔菲法B: 马尔可夫法C: 描述法D: 客观实践法E: 层次分析法
查看答案
常见的确定权重的方法有（ ）。A.德尔菲法B.马尔可夫法C.主观经验法又D.客观实践法E.层次分析法
查看答案
(2019年11月)常见的确定权重的方法有（ ）。A.德尔菲法B.马尔可夫法C.主观经验法又D.客观实践法E.层次分析法
查看答案
以下属于人力资源供给预测方法的是（　　）。A．主观判断法和定量分析法B．马尔可夫转移矩阵法和定量分析法C．定量分析法和人员继承法D．管理人员接替模型和马尔可夫转移矩阵法
查看答案
确定权重的方法，常见的有（）。A、德尔菲法B、马尔可夫法C、主观经验法D、客观实践法E、层次分析法
查看答案
热门标签