劳动合同文本由用人单位和劳动者()。

劳动合同文本由用人单位和劳动者()。


相关考题:

变更后的劳动合同文本,()。A.由用人单位和劳动者各执一份B.由用人单位留存备查C.由劳动者一方保存D.由劳动行政部门保存

职业病诊断、鉴定的费用A、由用人单位承担B、由劳动者承担C、由劳动者和用人单位对半分担D、由劳动者和用人单位协商分担E、由国家拨出专款支付

用人单位提供的劳动合同文本未载明《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。() 此题为判断题(对,错)。

用人单位与劳动者协商一致,修改了原劳动合同约定的工资。修改后的劳动合同文本的保存方式是( )。A.由用人单位和劳动者各执_份B.由用人单位留存备查C.由劳动者一方保存D.由劳动行政部门保存

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A 正确B 错误

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。A 正确B 错误

变更后的劳动合同文本()。 A、只由用人单位保留B、只由劳动者保留C、由用人单位和劳动者各执一份D、由政府机关保留

用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更后的劳动合同文本( )。A.由用人单位留存备查B.由劳动者自行保存C.由劳动行政部门保存D.由用人单位和劳动者各执一份

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上( )或( )生效。A.签字B.按手印C.盖章D.其他

劳动合同生效的原则是劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经( )在合同文本上签字或盖章即生效。A.用人单位B.劳动者C.用人单位和劳动者D.劳动仲裁机构

《劳动合同法》规定劳动合同由用人单位与劳动者遵循劳动法原则订立,并经用人单位与()在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A.职工代表 B.工会代表 C.雇佣者 D.劳动者

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,劳动合同文本应当由用人单位保存。

劳动合同生效方式:由用人单位与劳动者协商一致,并经( )在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A.用人单位B.劳动者C.用人单位与劳动者D.劳动主管部门

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字并盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

劳动合同签订后,合同文本可以由用人单位统一保管,不一定要给劳动者一份。

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上()和()生效。

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

用人单位提供的劳动合同文本未载明《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由()责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。A、公安机关B、劳动行政部门C、劳动仲裁部门D、法院

变更后的劳动合同文本,()A、由用人单位和劳动者各执一份B、由用人单位留存备查C、由劳动者一方保存D、由劳动行政部门保存

变更后的劳动合同文本,由()。A、用人单位和劳动者各执一份B、用人单位留存备查C、劳动者一方保存

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上()生效。A、注明日期B、注明生效条件C、签字或盖章D、注明违约条款

单选题用人单位提供的劳动合同文本未载明《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由()责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。A公安机关B劳动行政部门C劳动仲裁部门D法院

判断题劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A对B错

判断题劳动合同双方协商一致,在合同文本上签字或盖章后生效,劳动合同文本由用人单位保存,劳动者可以履行审批流程后查询与劳动者本人有关的劳动合同,并在规定期限内归还。( )A对B错

单选题职业健康检查费用()A由劳动者承担B由用人单位承担C由劳动者和用人单位对半分担D由劳动者和用人单位协商分担E由国家拨出专款支付

单选题劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上()生效。A注明日期B注明生效条件C签字或盖章D注明违约条款