下列哪些属于管理幅度设计的影响因素()A、管理工作的性质B、管理工作的内容C、组织变革的速度D、信息沟通的情况
以下属于影响组织结构的因素有()。 A、管理层次B、管理幅度C、技术D、环境
咨询人员在组织咨询时，确定合理的管理幅度是一项非常重要的内容。影响管理幅度的主要因素有（ ）。
管理层次设计步骤和方法？管理幅度影响因素？管理幅度方法？
管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，管理层次与管理幅度（）。
管理幅度的影响因素有（）A、工作性质B、工作能力C、授权程度D、空间分布
组织的实质与基本的要素有哪些？组织设计的基本步骤有哪些？职务说明书内容有哪些？何谓管理层次与管理幅度？管理幅度的影响因素有哪些？
问答题组织的实质与基本的要素有哪些？组织设计的基本步骤有哪些？职务说明书内容有哪些？何谓管理层次与管理幅度？管理幅度的影响因素有哪些？
问答题管理幅度和管理层次的关系如何？影响管理幅度的因素有哪些？怎样使组织扁平化？