工作自主性指的是核心坐席代表队（）的控制权A、工作内容B、工作时间C、工作场所D、工作事务

工作自主性指的是核心坐席代表队（）的控制权

  • A、工作内容
  • B、工作时间
  • C、工作场所
  • D、工作事务

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在工作特征模型(JCM、,哪三个核心工作维度结合起来可以创造出有意义的工作?() A、工作自主性、任务重要性和反馈B、技能多样性、工作自主性和任务重要性C、技能多样性、工作自主性和反馈D、反馈、任务完整和任务重要性E、技能多样性、任务完整性和任务重要性
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根据工作丰富化的指导原则,建立客户关系可以增强员工与其客户的直接关系,是基于哪几个核心工作维度提出的?() A、技能多样性、任务完整性、工作自主性、任务重要性B、技能多样性、反馈、工作自主性、任务重要性C、技能多样性、任务完整性、反馈、任务重要性D、工作分担技能多样性、任务完整性、工作自主性、反馈E、反馈、任务完整性、工作自主性、任务重要性
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工作特征模型的核心维度包括() A、技能的多样化B、工作整体性C、工作重要性D、工作自主性E、反馈
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赋予员工一些原本属于上级的管理职责和控制权，依此缩短工作的“执行层”和“控制层”之间的距离，增强工作自主性，这在工作设计中被称为（ ）。A．工作扩大化B．工作目标设置C．工作丰富化D．工作生活质量
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工作特征模型包括的核心维度有()。A:自主性B:简化性C:技能多样性D:任务重要性E:任务完整性
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工作特性模型的核心维度不包括( )。A.任务的重要性B.自主性C.薪酬待遇D.反馈性
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在企业员工的服装中，企业代表队服属于（）。A工作服B礼服C特种服D服饰
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坐席人员（）是95598人力资源管理中的核心内容，是供电企业与95598坐席人员持续不断的沟通过程，是一个完整的循环管理系统。A考核管理B绩效管理C业务管理D培训管理
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工作特征模型所包括的核心维度有（）A自主性B任务完整性C任务重要性D技能多样性
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奥运会上美国代表队的简称是‘USA’，中国代表队的英文简称是什么？
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工作特征模型包含核心维度是（）。A、技能多样性B、任务完整性C、任务重要性D、自主性E、反馈性
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营业部编制管理采取“严控中、后台，适当放开前台”的原则，逐步建立以营销代表队伍为核心的营销模式。
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工作内在的核心激励因素包括（）A、工作的自主性B、工作创造性C、工作挑战性D、工作任务完整性
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工作者能够对工作的过程和结果独立负责任，有独立处理的权力。这是内在的核心激励因素中的（）A、工作的自主性B、工作创造性C、工作挑战性D、工作任务完整性
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（）属于运用客车质量鉴定A类故障。A、坐席安装松动合计不超过2件B、坐席标号不准确C、坐席破损D、缺少坐席
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坐席客舱中有软坐席和硬坐席。
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工作特征模型的核心特征包括（）。A、技能多样性B、工作完整性及重要性C、工作自主性D、反馈
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根据工作特质模型，任何工作都可以用（）等核心任务制度来描述。A、技能多样性B、任务同一性C、任务重要性D、工作自主性E、工作反馈
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手机银行注册客户的信息同步工作可由内部管理系统（）实现。A、管理员B、统计操作员C、普通客户服务坐席D、超级客户服务坐席
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远程柜面的业务办理，半自助模式指的是（）A、业务办理过程中，需现场工作人员审核并授权。B、需接入远程作业中心坐席人员审核。
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单选题远程柜面的业务办理，半自助模式指的是（）A业务办理过程中，需现场工作人员审核并授权。B需接入远程作业中心坐席人员审核。
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判断题营业部编制管理采取“严控中、后台，适当放开前台”的原则，逐步建立以营销代表队伍为核心的营销模式。A对B错
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多选题工作特征模型所包括的核心维度有（）A自主性B任务完整性C任务重要性D技能多样性
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判断题坐席客舱中有软坐席和硬坐席。A对B错
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单选题根据工作丰富化的指导原则，建立客户关系可以增强员工与其客户的直接关系，是基于哪几个核心工作维度提出的？（）A技能多样性、任务完整性、工作自主性、任务重要性B技能多样性、反馈、工作自主性、任务重要性C技能多样性、任务完整性、反馈、任务重要性D工作分担技能多样性、任务完整性、工作自主性、反馈E反馈、任务完整性、工作自主性、任务重要性
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多选题手机银行注册客户的信息同步工作可由内部管理系统（）实现。A管理员B统计操作员C普通客户服务坐席D超级客户服务坐席
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多选题工作内在的核心激励因素包括（）A工作的自主性B工作创造性C工作挑战性D工作任务完整性
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