我国仲裁实行( )制度。A．一裁二审制度B．一裁一审终局C．二审终局D．一裁终局
劳动争议调解仲裁法规定的解决劳动争议处理体制是() A裁审自择B一裁两审C一调一裁两审D一裁终局
我国目前的劳动争议处理制度是()A.一调一裁一审B.一调一裁一审，部分裁决为终局裁决C.一调一裁两审，部分裁决为终局裁决D.一调一裁两审
我国《劳动争议仲裁法》的选择体现在()?A、裁审前程序地位提升B、先裁后审C、司法监督下一裁终局D、单一司法机构模式
(简答题)什么是一裁终局?对于哪些劳动争议仲裁裁决实行一裁终局?
人民法院审理劳动争议案件，实行( )终局制 。A.三审B.一审C.二审D.五审
人民法院审理劳动争议案件，实行()制。A:一审终局B:两审终局C:三审终局D:会审
人民法院审理劳动争议案件，实行()终局制.A:三审B:一审C:二审D:五审
我国自 1987年恢复劳动争议处理制度以来，明确了（ ）的劳动争议处理制度。A.先裁后审B.先审后裁C.审裁同步D.协调争议
仲裁是解决民事争议的方式之一。在我国，仲裁实行的是（ ）制度。A.可裁可审B.一裁终局C.两裁后审D.先裁后审
什么是一裁终局？对于哪些劳动争议仲裁裁决实行一裁终局？
我国现行劳动争议处理体制可概括为（）的体制。A、“一调一裁两审与一调一裁分流”B、“裁、审分轨，各自终局”C、劳动法院D、“一裁一审”
在我国，劳动争议仲裁实行的是（）制度，不实行一裁终局制度。
保险仲裁实行“二裁终局制”，保险诉讼采用“二审终审制”。
中国已逐步形成了有中国特色的劳动争议处理制度，我国现行的劳动争议处理制度是（）。A、一调一裁一审B、二调一裁两审C、一调一裁终局D、一调一裁两审
对一裁终局的劳动争议案件，劳动者不服的有哪些救济途径？
国际商事仲裁实行（）。A、两审终审B、两裁终局C、一裁终局D、一审终审
“一裁二审”制度是指对一裁终局以外的其他劳动争议，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
劳动争议处理机制中，根据自愿原则，形成的双轨机制是（）。A、裁审自择B、裁审分轨C、裁审合轨D、裁审单轨E、裁审衔接
我国现行劳动争议处理体制可概括为（）的体制A、“一调一裁两审”B、“裁、审分轨，各自终局”C、劳动法院D、“一裁一审”
我国劳动争议处理程序为（）。A、一调一裁三审制B、一调二裁两审制C、一调一裁一审制D、一调一裁两审制
判断题“一裁二审”制度是指对一裁终局以外的其他劳动争议，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。A对B错
单选题我国民事诉讼实行( )。A一审终审制B两审终审制C三审终审制D一裁终局制
多选题我国《劳动争议仲裁法》的选择体现在（）A裁审前程序地位提升B先裁后审C司法监督下一裁终局D单一司法机构模式
单选题我国现行劳动争议处理体制可概括为（）的体制。A“一调一裁两审与一调一裁分流”B“裁、审分轨，各自终局”C劳动法院D“一裁一审”
单选题我国现行劳动争议处理体制可概括为（）的体制A“一调一裁两审”B“裁、审分轨，各自终局”C劳动法院D“一裁一审”