泰罗主张细致地挑选工人并进行专门的培训。
泰罗主张细致地挑选工人并进行专门的培训。
相关考题：
泰罗在其著名的科学管理原则中对纠正无效问题的方法的总结不包括( )A．建立一种管理科学，对工人操作的每个动作进行科学研究，用以代替老的单凭经验办事的办法B．科学地挑选和培训工人C．将科学与工人结合起来，以保证一切工作都按照已确立起来的科学原则来办D．避免均分资方和工人之间的工作和职责
泰罗的科学管理原理的主要思想是（ ）。A.由员工自己挑选工作，自我训练B.用经验的方法确定工作定额C.培养工人与管理者之间的合作精神D.通过科学的方法挑选和训练工人E.在工人与管理者之间进行明确的分工
泰罗的科学管理原理的主要思想有()。A:由人工自己挑选工作，自我训练B:用经验的方法确定工作定额C:培养工人与管理者之间的合作精神D:通过科学的方法挑选和训练工人E:在工人与管理者之间进行明确的分工
泰罗的科学管理原理的主要思想是（）。A、由工人自己挑选工作，自我训练B、用经验的方法确定工作定额C、培养工人与管理者之间的合作精神D、通过科学的方法挑选和训练工人E、在工人与管理者之间进行明确的分工
多选题泰罗的科学管理思想主要包括（）A对工人操作的每个动作进行科学研究，用以替代老的单凭经验的办法B科学地挑选工人，并进行培训和教育，使之成长C与工人们亲密地合作，以保证一切工作都按已发展起来的科学原则去办D资方和工人们之间在工作和职责上几乎是相等的
多选题泰罗的科学管理原理的主要思想是（）。A由工人自己挑选工作，自我训练B用经验的方法确定工作定额C培养工人与管理者之间的合作精神D通过科学的方法挑选和训练工人E在工人与管理者之间进行明确的分工
单选题泰罗认为，科学管理的中心问题是（）。A开展心理革命B制定标准定额C挑选第一流的工人D提高劳动生产效率