随着管理组织的发展，管理幅度大，管理层次少的结构组织日益增多，其优点是（）A、管理费用低B、信息沟通方便C、有利于下级积极性的发挥D、便于严格控制

随着管理组织的发展，管理幅度大，管理层次少的结构组织日益增多，其优点是（）

  • A、管理费用低
  • B、信息沟通方便
  • C、有利于下级积极性的发挥
  • D、便于严格控制

相关考题：

当代管理机构变革的一大趋势是()。 A、管理层次复杂化B、组织结构扁平化C、管理幅度日益减少D、锥形结构更受欢迎
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被称为“尖形结构”的行政组织结构表现为()。 A、管理层次多，管理幅度小B、管理层次少，管理幅度大C、管理层次多，管理幅度大D、管理层次少，管理幅度小
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管理层次少,管理幅度大的组织结构叫做高耸式结构。() 此题为判断题(对，错)。
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在行政组织结构中，管理幅度和管理层次都是愈少愈好。()
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扁平组织结构的特点是（）。A、管理幅度大，管理层次少B、管理幅度大，管理层次多C、管理幅度小，管理层次少
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管理层次多、管理幅度小的组织结构叫（）组织结构。
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在组织结构设计中，直高结构的特点是（　）。A、管理跨度小，管理层次少B、管理跨度大，管理层次多C、管理跨度大，管理层次少D、管理跨度小，管理层次多
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扁平化组织是指（）。A、管理层次多，控制幅度窄的组织B、管理层次少，控制幅度窄的组织C、管理层次多，控制幅度宽的组织D、管理层次少，控制幅度宽的组织
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对高耸型组织的最佳描述是（）。A、管理层次多，控制幅度窄的组织B、管理层次少，控制幅度窄的组织C、管理层次多，控制幅度宽的组织D、管理层次少，控制幅度宽的组织
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管理幅度是指（），管理幅度大而管理层次少的组织结构一般称为（）
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管理层次少而管理幅度大的一种组织结构形态是 （）A、垂直结构B、肩平结构C、水平结构D、倒金字塔结构
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所谓高耸型组织是指其（）。A、管理幅度大管理层次多B、管理幅度大管理层次少C、管理幅度小管理层次多D、管理幅度小管理层次少
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被称为“扁形结构”的行政组织结构表现为（）。A、管理层次多，管理幅度小B、管理层次少，管理幅度大C、管理层次多，管理幅度大D、管理层次少，管理幅度小
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（）是指在组织规模一定的条件下，管理者的管理幅度大，而组织层次少的组织结构。A、直线职能结构B、直线-职能参谋结构C、扁平结构D、直式结构
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我们将管理层次少而管理幅度大的组织结构称作直式结构，它可以密切上下级之间的关系。
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下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）A、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多B、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少C、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少D、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多E、扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构
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跨度宽、层次少的组织结构的特点有（　）。A、组织结构扁平化B、结构层次少C、管理效率低D、管理跨度大E、管理负担重
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管理层次少、管理幅度大的组织结构叫（）组织结构。
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判断题管理幅度宽、组织层次少的组织称为垂直结构。（　　）。A对B错
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多选题随着管理组织的发展，管理幅度大，管理层次少的结构组织日益增多，其优点是（）A管理费用低B信息沟通方便C有利于下级积极性的发挥D便于严格控制
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多选题下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）A锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多B锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少C扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少D扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多E扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构
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单选题扁平型组织结构的表现为（　　）。A管理人员负担较轻B管理幅度小，管理层次多C不利于节约管理费D管理幅度大，而管理层次少
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单选题扁平组织结构的特点是（）A管理幅度大，管理层次少B管理幅度大，管理层次多C管理幅度小，管理层次少D管理幅度小，管理层次多
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单选题对高耸型组织的最佳描述是（）。A管理层次多，控制幅度窄的组织B管理层次少，控制幅度窄的组织C管理层次多，控制幅度宽的组织D管理层次少，控制幅度宽的组织
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单选题扁平组织结构的特点是（）。A管理幅度大，管理层次少B管理幅度大，管理层次多C管理幅度小，管理层次少
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单选题扁平化组织是指（）。A管理层次多，控制幅度窄的组织B管理层次少，控制幅度窄的组织C管理层次多，控制幅度宽的组织D管理层次少，控制幅度宽的组织
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多选题下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）。A垂直式组织结构的管理幅度窄，组织层次多B垂直式组织结构的管理幅度窄，组织层次少C扁平式组织结构的管理幅度宽，组织层次少D扁平式组织结构的管理幅度窄，组织层次少E扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代垂直式组织结构
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