下列关于劳动法地位的认识通常认为（）A、劳动法是一个独立的法律部门B、劳动法是民商法的组成部分C、劳动法是经济法的组成部分D、劳动法是社会法的组成部分
下列关于劳动法地位的认识通常认为（）
- A、劳动法是一个独立的法律部门
- B、劳动法是民商法的组成部分
- C、劳动法是经济法的组成部分
- D、劳动法是社会法的组成部分
相关考题：
依据九届全国人大常委会对我国法律部门的划分，关于劳动法地位的认识，通常认为()A、劳动法是一个独立的法律部门B、劳动法是民商法的组成部分C、劳动法是经济法的组成部分D、劳动法是社会法的组成部分
下列对劳动法地位的表述,正确的是A.劳动法是民商法的一个组成部分，不具有独立的部门法地位B.劳动法是经济法的一个组成部分，不是一个独立的法律部门C.劳动法有其独特的调整对象和调整方法，是一个独立的法律部门D.劳动法不是一个独立的法律部门，仅具有独立学科的研究价值
我国法学界关于劳动法定义的表述是（ ）。 A.狭义的劳动法仅指劳动法律部门的核心法律 B.广义的劳动法则是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范的总和C.劳动法是指法律的一种亚学科D.劳动法是指法律科学中的一个亚学科，是以劳动法作为研究对象的理论体系E.研究劳动法产生的历史条件及发展
下列关于劳动法律关系的表述正确的是（）A、劳动法律关系是劳动法学基础理论部分中的核心内容B、劳动法律关系是劳动法调整对象的劳动法化C、劳动法律关系可以发生在劳动服务主体与用人单位和劳动者之间D、在劳动法律关系中，处于核心和基础地位的是对用人单位的限制
单选题劳动法律关系的要素是构成各种劳动法律关系不可缺少的组成部分，下列不属于劳动法律关系要素的一项为（）A劳动法律关系主体B劳动法律关系客体C劳动法律关系内容D劳动法律关系种类