下列对劳动法地位的表述,正确的是A.劳动法是民商法的一个组成部分，不具有独立的部门法地位B.劳动法是经济法的一个组成部分，不是一个独立的法律部门C.劳动法有其独特的调整对象和调整方法，是一个独立的法律部门D.劳动法不是一个独立的法律部门，仅具有独立学科的研究价值
下列对劳动法地位的表述,正确的是
A.劳动法是民商法的一个组成部分，不具有独立的部门法地位
B.劳动法是经济法的一个组成部分，不是一个独立的法律部门
C.劳动法有其独特的调整对象和调整方法，是一个独立的法律部门
D.劳动法不是一个独立的法律部门，仅具有独立学科的研究价值
相关考题：
依据九届全国人大常委会对我国法律部门的划分，关于劳动法地位的认识，通常认为()A、劳动法是一个独立的法律部门B、劳动法是民商法的组成部分C、劳动法是经济法的组成部分D、劳动法是社会法的组成部分
对劳动法律关系主体表述正确的是( )。A．企业工会组织是劳动法律关系主体之一B．劳动法律关系主体是劳动法律的参与者C．劳动法律关系主体是劳动者和用人单位D．劳动法律关系主体是劳动权利和义务的承担者E．劳动法律关系主体是劳动权利和义务指向的对象
民商法是规范民事、商事活动的法律规范的总和。民商法所调整的是自然人、法人和其他组织之间的以平等地位而发生的各种法律关系。物权法、合同法、商标法、公司法、( )都属于民商法范畴。A.食品安全法B.担保法C.工会法D.劳动法
关于劳动法律关系说法正确的是（ ）。A.劳动法律关系是劳动关系的抽象形态B.劳动法律关系的内容是双反关系C.劳动法律关系是双务关系D.劳动法律关系具有国家强制性E.劳动法律关系不具有国家强制性
下列关于劳动法律关系表述正确的是（）A．劳动法律关系是劳动法学基础理论部分中的核心内容B．劳动法律关系是劳动法调整对象的劳动法化C．劳动法律关系可以发生在劳动服务主体与用人单位和劳动者之间D．劳动法律关系中，处于核心和基础地位的是对用人单位的限制。