审计总队人员实行()一聘,聘任期内根据实际工作表现进行动态管理,对审计工作不支持、无贡献的人员随时予以解聘。A、一年B、二年C、三年D、半年

审计总队人员实行()一聘,聘任期内根据实际工作表现进行动态管理,对审计工作不支持、无贡献的人员随时予以解聘。

  • A、一年
  • B、二年
  • C、三年
  • D、半年

相关考题:

根据《生活饮用水卫生监督管理办法》第十一条的规定,生活饮用水供水单位直接从事供、管水的人员应每()进行一次健康检查。 A.半年B.一年C.二年D.三年

保险公司应当制定董事及高级管理人员任中审计年度计划。对高管人员实施任中审计的间隔时间不得超过()。 A、一年B、二年C、三年D、四年

《淮北矿业二级领导班子和领导人员考核评价办法》规定,聘期综合考核每三年进行一次,以定性评价为主,与领导人员三年聘(任)期制充分对接,聘期内三次年度履职考核得分权重第一年占30%、第二年占( )、第三年占( )。 A、30%B、40%C、20%D、50%

内部审计人员至少应具备()以上金融从业经验。A一年B二年C三年D四年

审计项目负责人员至少应具有()以上审计工作经验。A一年B二年C三年D四年

保险公司应当制定董事及高级管理人员任中审计年度计划,对高管人员实施任中审计的间隔时间不得超过( )。A.一年B.二年C.三年D.五年

精益化管理评价周期为(____),每座变电站期内开展1次精益化评价。 半年$; $一年$; $二年$; $三年

建筑施工企业的管理人员和作业人员每()应至少进行一次安全生产教育培训并考核合格。A.半年B.二年C.一年D.三年

根据涉密人员离岗离职实行脱密期管理,一般涉密人员的脱密期至少为( )。A.半年 B.一年 C.二年 D.三年

药品经营企业直接接触药品的工作人员必须定期进行健康检查的期限是()。A、半年B、一年C、二年D、三年

在岗中层管理人员均实行聘(任)期制,每()集中聘(任)一次。A、四年B、三年C、二年D、五年

依据条例规定,直接从事供、管水人员要()进行一次健康检查。A、半年B、一年C、二年D、三年

下列属于审计总队需要遵守工作纪律的有()。A、必须严格执行浙江农信系统内部审计人员“八不准”规定B、审计工作实行回避制度,审计总队人员原则上不参与对其所在单位的审计C、审计总队人员应优先服从审计总队有关审计工作的安排D、审计工作态度积极、认真、负责

被解除强制隔离戒毒,自解除之日起()没有吸毒行为的,符合公安机关对吸毒人员不再实行动态管控的情形之一。A、半年内B、一年内C、二年内D、三年内

委派会计实行竞聘上岗,由县级行社进行聘任和解聘,聘期为()年,期满重新竞聘。A、一年B、两年C、三年D、五年

职业技能鉴定考评人员实行聘任制,其聘期一般为()。A、一年B、二年C、三年D、永久

保险公司应当制定董事及高级管理人员任中审计年度计划,对高管人员实施任中审计的间隔时间不得超过()。A、一年B、二年C、三年D、五年

监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权()A、检查公司财务B、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议C、当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正D、决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员

建筑施工企业的管理人员和作业人员每()应至少进行一次安全生产教育培训并考核合格。A、半年B、二年C、一年D、三年

人员二年期证件适用于在控制区工作与驻场单位签订二年以上劳动合同的工作人员使用,每()更换一次。A、半年B、一年C、二年D、三年

对担保机构的资信情况应每()进行评价。A、二年B、三年C、半年D、一年

农村信用社风险合规实行经理聘任、解聘备案制,对拟聘任、解聘的风险合规经理,按()方式,进行建档备案A、事前报备B、分层备案C、分级建档D、动态管理

专业技术职务聘任有哪些形式()。A、同级聘任B、高职低聘C、低职高聘D、解聘和续聘

单选题建筑施工企业的管理人员和作业人员每()应至少进行一次安全生产教育培训并考核合格。A半年B二年C一年D三年

单选题职业技能鉴定考评人员实行聘任制,其聘期一般为()。A一年B二年C三年D永久

单选题被解除强制隔离戒毒,自解除之日起()没有吸毒行为的,符合公安机关对吸毒人员不再实行动态管控的情形之一。A半年内B一年内C二年内D三年内

单选题对于涉密人员离岗离职实行脱密期管理,一般涉密人员的脱密期至少为( )。A半年B一年C二年D三年