积极的认知评价可以使人产生( )A、焦虑情绪B、激动情绪C、抑郁情绪D、认知降低E、注意集中

积极的认知评价可以使人产生( )

  • A、焦虑情绪
  • B、激动情绪
  • C、抑郁情绪
  • D、认知降低
  • E、注意集中

相关考题:

适度的应激可以使人产生哪种反应()A.感觉过敏B.语言迟钝C.自知下降D.思维活跃E.认知歪曲

积极的认知评价可以使人产生()A.焦虑情绪B.激动情绪C.抑郁情绪D.认知降低E.注意集中

消极的认知评价可以使人产生()A.焦虑情绪B.积极思维C.积极行动D.认知提高E.注意集中

()是在基本情绪的基础上通过自我的认知评价而产生的。 A积极情绪表达B复合情绪C情绪表达D消极情绪

认知失调指一个人的行为与自己先前一贯的对自我的认知(而且通常是正面的、积极的自我产生分歧,从一个认知推断出另一个对立的认知时而产生的不舒适感、不愉快的情绪。下列属于认知失调的是( )。

精神活动的相对独立性表现不包括( )。A.认知的结果可转变成个体行为作用于环境和社会B.经验形成的认知倾向性是不稳定的C.个体长期积累的经验可以参与个体认知D.认知倾向性对个体可产生积极或消极的作用

()是人对外界刺激产生的积极反应A、认知B、情感C、行为D、信念

人对认知活动成就进行评价时所产生的情感体验为()A美感B理智感C道德感D成就感

()是一个人产生行为的根本原因,也是人的行动积极性的原动力。A、需要B、满足C、目标D、认知

适度的应激可以使人产生哪种反应( )A、感觉过敏B、语言迟钝C、自知下降D、思维活跃E、认知歪曲

强烈的应激可以使人产生哪种反应( )A、增强感知能力B、使人思维活跃C、自我评价降低D、注意力集中E、良好的情绪反应

消极的认知评价可以使人产生( )A、焦虑情绪B、积极思维C、积极行动D、认知提高E、注意集中

不合理信念对人的认知产生巨大的影响,用不合理的认知模式来评价环境或自我,便会产生心理障碍,这一理论来自()A、精神分析学派B、人本主义学派C、行为主义学派D、认知学派

对过分乐观的研究表明,许多积极情感和积极的认知常同时产生,很难确定是认知产生情感还是情感产生认知。

以下关于“工作的认知评价研究”说法正确的有()A、认知评价在压力形成中的作用包括:初级评价、二级评价和再评价B、如果人们将事件看做无关轻重或者积极有利的评价,那么他就不会有压力感受C、当人们面对压力事件产生了“威胁”的评价,二级评价没有应对方法,个体不会产生高度的压力感D、根据认知评价模型,工作中不要执着于眼前的得失可以避免总是做出“压力”的评价

挫折对人的意志行为既可产生积极的影响,也可产生消极影响。

单选题强烈的应激可以使人产生哪种反应( )A增强感知能力B使人思维活跃C自我评价降低D注意力集中E良好的情绪反应

单选题积极的认知评价可以使人产生( )A焦虑情绪B激动情绪C抑郁情绪D认知降低E注意集中

判断题对过分乐观的研究表明,许多积极情感和积极的认知常同时产生,很难确定是认知产生情感还是情感产生认知。A对B错

单选题精神活动的相对独立性表现不包括()A认知的结果可转变成个体行为作用于环境和社会B经验形成的认知倾向性是不稳定的C个体长期积累的经验可以参与个体认知D认知倾向性对个体可产生积极或消极的作用

单选题不合理信念对人的认知产生巨大的影响,用不合理的认知模式来评价环境或自我,便会产生心理障碍。这是哪一学派的观点?(  )A精神分析学派B人本主义学派C行为主义学派D认知学派

单选题以下哪一项不是精神活动的相对独立性的表现?(  )A认知的结果可转变成个体行为作用于环境和社会B经验形成的认知倾向性是不稳定的C个体长期积累的经验可以参与个体认知D认知倾向性对个体可产生积极或消极的作用

多选题以下关于“工作的认知评价研究”说法正确的有()A认知评价在压力形成中的作用包括:初级评价、二级评价和再评价B如果人们将事件看做无关轻重或者积极有利的评价,那么他就不会有压力感受C当人们面对压力事件产生了“威胁”的评价,二级评价没有应对方法,个体不会产生高度的压力感D根据认知评价模型,工作中不要执着于眼前的得失可以避免总是做出“压力”的评价

单选题不合理信念对人的认知产生巨大的影响,用不合理的认知模式来评价环境或自我,便会产生心理障碍,这一理论来自()A精神分析学派B人本主义学派C行为主义学派D认知学派

单选题消极的认知评价可以使人产生( )A焦虑情绪B积极思维C积极行动D认知提高E注意集中

单选题适度的应激可以使人产生哪种反应( )A感觉过敏B语言迟钝C自知下降D思维活跃E认知歪曲

单选题认知评价中,个体对自己的能力作出评估,这属于(  )。A初级评价B次级评价C积极评价D消极评价E利害评价