组织开发的主要方法中最受欢迎的方法不包括( )。A.莱维特感兴趣模式 B.哈罗德?莱维特的相互作用变量模式C.拉里?格雷纳的过程顺序步骤模式D.库尔特?利温的三步模式

组织开发的主要方法中最受欢迎的方法不包括( )。
A.莱维特感兴趣模式 B.哈罗德?莱维特的相互作用变量模式
C.拉里?格雷纳的过程顺序步骤模式D.库尔特?利温的三步模式


参考解析

解析:

相关考题:

组织职业生涯开发方法有两类:一类是一般开发方法;另一类是针对特殊管理人员的特殊开发方法。特殊开发方法主要有() A、案例研究法B、现场培训法C、工作模拟法D、脱产培训法E、角色扮演法

试述组织职业生涯开发的主要方法。

在企业人力资源开发的各种方法中,讲授法是最受欢迎的培训方法,同时也是备受批评的方法,其缺点主要表现在()。 A单向的信息传递过程,缺少沟通和交流机制B对受训者的差异不敏感C对听讲学员的要求高D不适合技能型的培训

软件的开发方法不包括()。 A、结构化开发方法B、面向对象开发方法C、面向管理的开发方法D、面向数据结构的开发方法

一种比较受欢迎的横向成长方法是国际化扩张进入其他国家。国际化中比较受欢迎的选择不包括下列哪一项()A、特许经营B、合资C、收购D、外包

环境监测方法标准中规定的环境监测中最常见的三种方法不包括( )。A.分析方法B.检验方法C.测定方法D.采样方法

环境监测方法标准中规定的环境监测中最常见的三种方法不包括( )。A分析方法B检验方法C测定方法D采样方法

行为方法中最主要的方法是()。

在开发方法的描述中,正确的是()。A、原型法特别适合于大型信息系统开发B、面向对象的方法特别适合于小型应用系统的开发C、结构化方法目前仅支持中小型系统的开发D、在系统开发中最好用一种开发方法

开发方法的体系结构不包括()。A、中央资源库B、开发环境/工具C、技术、方法学D、系统结构

下列面向对象方法的说法正确的是:()。A、面向对象方法的主要优点不包括:稳定性好B、面向对象方法的主要优点不包括:与人类习惯的思维方法一致C、面向对象方法的主要优点不包括:减少了开发时间D、面向对象方法的主要优点不包括:可重用性好

目前软件开发的主要开发方法有();();()

什么是软件开发方法?有哪些主要开发方法?

软件开发方法主要包括()。A、建立快速应用开发模型B、结构化方法C、面向数据结构的软件开发方法D、面向对象的软件开发方法E、建立软件生命周期模型

物流信息系统的开发方法主要包括()。A、结构化系统开发方法B、原型化方法C、面向对象方法D、计算机辅助系统开发方法

组织切片中最常见的染色方法为()。

MIS的开发方法主要有:()、原型法、CASE法和面向对象的开发方法。

在职培训开发的主要方法不包括()。A、临时提升B、设立副职C、职务轮换D、替补训练

多选题物流信息系统的开发方法主要包括()。A结构化系统开发方法B原型化方法C面向对象方法D计算机辅助系统开发方法

单选题在开发方法的描述中,正确的是()。A原型法特别适合于大型信息系统开发B面向对象的方法特别适合于小型应用系统的开发C结构化方法目前仅支持中小型系统的开发D在系统开发中最好用一种开发方法

单选题信息系统开发方法中最早、最传统的系统开发方法是(  )。A结构化方法B原型法C面向对象法D信息工程法

问答题什么是软件开发方法?有哪些主要开发方法?

问答题试述组织职业生涯开发的主要方法。

单选题下列面向对象方法的说法正确的是:()。A面向对象方法的主要优点不包括:稳定性好B面向对象方法的主要优点不包括:与人类习惯的思维方法一致C面向对象方法的主要优点不包括:减少了开发时间D面向对象方法的主要优点不包括:可重用性好

单选题在职培训开发的主要方法不包括(  )。A临时提升B设立副职C职务轮换D替补训练

多选题组织职业生涯开发方法有两类:一类是一般开发方法;另一类是针对特殊管理人员的特殊开发方法。一般开发方法主要有()A案例研究法B现场培训法C工作模拟法D脱产培训法E角色扮演法

单选题管理信息系统的开发方法不包括()。A结构化系统开发方法B模型法C面向对象方法DCASE方法