你经过一定的调查研究。取得了某一创造性工作成果。你要向领导推介这一工作思路。但很有可能领导不接受,你有什么具体措施?

你经过一定的调查研究。取得了某一创造性工作成果。你要向领导推介这一工作思路。但很有可能领导不接受,你有什么具体措施?


参考解析

解析:第一,再一次调研考证我提出的这一工作思路是否真的可行,多向同事请教,全面客观地分析我取得的这项工作成果。做好细节准备工作,尽量准备翔实的事实数据向领导推介这一思路。
第二,如果经证实确实可行,那么我会按照领导的性格习惯寻求一种领导最易接受的方式,在适当的场合适合的时间委婉地把这一思路向领导汇报,并通过切实可行的依据力求让领导接受。
第三,即使领导不接受,我也不会因此而带着情绪工作,领导毕竟有自己的想法,我在以后仍要服从领导安排,努力工作。
解题思路:反思+沟通+表决心。本题的核心是让考生处理工作过程中与上级领导的沟通问题,组织协调是关键,两手准备是核心,考生要在分析问题基础上加强与领导的沟通,并且做好领导不接受的心理准备,并表明自己的态度。

相关考题:

如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?

有领导来检查你分管的工作,你怎么处理?

如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你的主管领导却说是他做的。你该怎么办?

领导交给你和另外一个同事一项工作,但同事工作不积极,做事不与你配合,领导批评了你,你怎么办?

你经过一定的调查研究。取得了某一创造性工作成果。你要向领导推介这一工作思路。但很有可能领导不接受,你有什么具体措施?

你工作干得并不出色,但领导让你当典型。你怎么办?

如果你领导的部属都很自动,你这个领导就很(),而且很有效率。

你教学工作还存在很多不足,但学校领导把你推为教师典型,对此你有什么看法?

你工作能力出色,但你新调来的领导工作平平,出现了指挥不当,你怎么办?

你的工作很出色,但同事在背后向领导打小报告,领导也明里暗里批评你,你怎么办?

如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎么办?

猪年到了,很多农村妇女赶着生金猪宝宝的风潮,很有可能超生,如果你是计生局工作人员,领导让你组织1次活动,遏制这股风潮,你怎么做?

你有一个经过调研自认为很好的一个工作计划,但领导不同意,你怎么办?

领导派你完成一项工作,你的同事不配合你,导致工作完成的不好。事后,同事还在领导面前告状,说你因为你的原因,领导批评了你,你怎么做?

你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作?

如果你的一项工作受到上级领导的表扬,但你的主管领导却说是他做的,你怎么办?

领导交给你和另外一个同事一项工作,但同事不积极,做事情不与你合作,领导批评你,你怎么办?

问答题如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎么办?

问答题你做了一个PPT,领导当面夸你的PPT做得不错。但是有次你经过领导办公室门口时听见领导和别的同事说你做的PPT不行,你怎么办?

问答题你刚毕业,工作热情高,领导把很多事情交给你做。但同事们私下说你不与同事沟通,工作也存在失误,领导也提醒你注意,你怎么办?

问答题领导交给你和另外一个同事一项工作,但同事工作不积极,做事不与你配合,领导批评了你,你怎么办?

问答题市里青工作人员来你村视察美化乡村环境的工作成果。领导让你负责接待,你怎么做?

问答题你教学工作还存在很多不足,但学校领导把你推为教师典型,对此你有什么看法?

填空题如果你领导的部属都很自动,你这个领导就很(),而且很有效率。

问答题你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作?

问答题如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你会怎样?