下列关于工作样本测试的优缺点的说法中,错误的是( )。A.测试所要求的行为与实际工作所要求的行为之间具有高度的一致性B.这种测试工具的效标效度和内容效度都不高C.普遍适用性很低D.开发成本相对较高

下列关于工作样本测试的优缺点的说法中,错误的是( )。

A.测试所要求的行为与实际工作所要求的行为之间具有高度的一致性
B.这种测试工具的效标效度和内容效度都不高
C.普遍适用性很低
D.开发成本相对较高

参考解析

解析:本题考查工作样本测试。测试所要求的行为与实际工作所要求的行为之间具有高度的一致性,它和工作绩效之间存在直接且明显的联系,所以这种测试工具的效标效度和内容效度都很高。

相关考题:

关于工作样本测试,错误的说法是()。 A.通常是以笔试的方式完成B.对管理人员实施的公文处理测试属于该方法C.效标效度和内容效度都很高D.对于被测试者未来的工作绩效有很高的预测效度

关于成就测试和认知能力测试的说法,错误的是()。 A.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试B.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验C.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型D.两者的测量对象都属于认知性特质

在测试中,下列说法错误的是 ( )

下列有关细节测试的样本规模的说法中,错误的是( )A.总体的变异性与样本规模同向变动B.可容忍错报与样本规模反向变动C.总体规模对样本规模的影响很小D.可接受的误受风险与样本规模同向变动

关于做好系统测试的原则,下列说法中错误的是______。A) 所有的测试都应追溯到总体设计B) 在测试工作真正开始之前,尽早开始测试计划C) Pareto原则应用于软件测试D) 系统缺陷应记入文档A.B.C.D.

关于样本的大小,下列说法错误的是( )。

下列甄选的测试方法中,属于成就测试的是()A.职业兴趣测试B.专业知识测试C.工作样本测试D.“大五”人格测试E.外语测试

下列()不属于工作样本测试的正确说法。A.工作样本测试开发成本相对较高B.工作样本测试内容效度很高C. 工作样本测试考察的是一个人在一定领域中掌握的知识广度和深度D. 工作样本测试普遍适用性很低,只能针对不同的职位来开发不同的测试

(2017年)下列有关控制测试的样本规模的说法中,错误的是( )。A.可接受的信赖过度风险与样本规模反向变动B.总体规模与样本规模反向变动C.可容忍偏差率与样本规模反向变动D.预计总体偏差率与样本规模同向变动

下列有关控制测试的样本规模的说法中,错误的是(  )。A.可接受的信赖过度风险与样本规模反向变动B.总体规模与样本规模反向变动C.可容忍偏差率与样本规模反向变动D.预计总体偏差率与样本规模同向变动

下列有关样本规模的说法中,错误的是( )。A.在控制测试中,在既定的可容忍偏差率下,预计总体偏差率越高,样本规模越大B.在控制测试中,可容忍偏差率越低,样本规模越大C.在细节测试中,大规模总体的总体规模对样本规模的影响几乎为零D.在控制测试中,可接受的抽样风险越高,样本规模越小,在细节测试中,可接受的抽样风险越高,样本规模越大

(2016)下列有关控制测试的样本规模的说法中,错误的有(  )。A.对相关控制的依赖程度增加所需的样本规模增大B.大规模总体中抽样单元的数量增加,所需的样本规模增大C.拟测试的总体预期偏差率增加,所需的样本规模增大D.可容忍偏差率增加,所需的样本规模增大

下列各项中,关于控制测试中影响样本规模的因素的说法中不恰当的是( )。A.可接受的信赖过度风险与样本规模反向变动B.可容忍偏差率与样本规模反向变动C.预计总体偏差率与样本规模同向变动D.总体的变异性与样本规模同向变动

下列有关细节测试的样本规模说法中,错误的是( )A.误拒风险与样本规模同向变动 B.可容忍错报与样本规模反向变动 C.总体项目的变异性越低,通常样本规模越小 D.误受风险与样本规模反向变动

在控制测试中,关于样本规模的说法中,错误的是(  )。A.可接受的信赖过度风险越高,需要测试的样本规模越小B.预计总体偏差率越低,需要测试的样本规模越大C.控制测试中,注册会计师在确定样本规模时一般不考虑总体变异性D.保证程度一定时,可容忍偏差率越高,需要测试的样本规模越小

(2018年)下列关于审计抽样的样本代表性的说法中,错误的是( )。A.样本的代表性是指根据样本测试结果推断的错报与总体中的错报完全相同B.如果样本的选取是无偏向的,该样本通常就具有了代表性C.样本代表性与样本规模无关D.样本代表性通常只与错报的发生率而非错报的特定性质相关

(2017年)下列有关细节测试的样本规模的说法中,错误的是( )。  A.误受风险与样本规模反向变动B.误拒风险与样本规模同向变动C.可容忍错报与样本规模反向变动D.总体项目的变异性越低,通常样本规模越小

下列有关控制测试的样本规模的说法中,错误的有( )。  A.对相关控制的依赖程度增加,所需的样本规模增大B.拟测试的总体预期偏差率增加,所需的样本规模增大C.可容忍偏差率增加,所需的样本规模增大D.大规模总体中抽样单元的数量增加,所需的样本规模增大

下列有关细节测试的样本规模的说法中,错误的是( )。A. 误受风险与样本规模反向变动B. 误拒风险与样本规模同向变动C. 可容忍错报与样本规模反向变动D. 总体项目的变异性越低,通常样本规模越小

工作样本测试被认为是所有测试中具有最高()和()的测试。

下列关于样本量大小的说法正确的是?()A、样本量要足够大以保证统计结果的有效性B、可以利用简单的公司确定测试的样本量C、计算测试样本量时需确定你预期的响应率D、以上皆非

关于电潜泵采油优缺点,下列说法错误的是()。A、排量大、易操作B、地面设备简单,适用于斜井C、可同时安装井下测试仪表D、适用于低产液井

多选题下列关于样本量大小的说法正确的是?()A样本量要足够大以保证统计结果的有效性B可以利用简单的公司确定测试的样本量C计算测试样本量时需确定你预期的响应率D以上皆非

单选题关于评价中心技术与工作样本测试的说法,错误的是( )。A评价中心技术是工作样本测试的重要基石B工作样本测试是用实际的工作任务对求职者进行测试C评价中心技术则是用模拟工作任务来进行测试D评价中心技术在为管理职位选拔人员方面确实具有较高的预测效度

单选题关于员工甄选中工作样本测试的说法,错误的是( )。A它所考察的内容与实际工作内容具有较高相似度B它的开发成本较高C它的效度比较高D它的普遍适用性很高

填空题工作样本测试被认为是所有测试中具有最高()和()的测试。

多选题下列关于甄选的主要方法中,属于心理测试的是( )。A能力测试B人格测试C职业兴趣测式D工作样本测试E评价中心技术