信用评级的方法通常包括下列那几种?() A.自我评价B.他人评价C.专家评价D.行业评价
自省是认识自我的一条途径，是提升自我的一种手段，是改造自我的重要方法，从现实来看，自省就是()。A.自我调控B.自我发展C.自我评价D.自我教育
自我观主要包括哪些内容?() A. 自省的才干和能力B. 自省的动机和需要C. 自省的态度和价值观D. 以上都是
会计人员在进行职业道德的自我教育时，可借助的自我教育方法有（ ）A．自我剖析法B．自重自省法C．自警自励法D．自律慎独法
所谓（）是指被测者为达到测评目标自己对自己进行测评的一种测评方法。A、自我测评方式B、他人测评方式C、直接测评方式D、间接测评方式
影响幸福体验的认知因素主要有（）。A、社会认知比较B、自我评价C、幸福的感知D、他人的评价
自我认知的形成途径有（）。A、活动经验B、自我观察和自我反省C、他人评价与反馈D、社会比较
自我认知是我们进行职业生涯规划的第一步。那么进行自我认知，有哪些方法途径（）A、借助适当的职业测评工具B、向专业咨询机构或学校的就业指导部门咨询C、个人对成长中的重大事件进行思考总结D、以上方法都可以
自省是认识自我的一条途径，是提升自我的一种手段，是改造自我的重要方法，从现实来看，自省就是（）。A、自我调控B、自我发展C、自我评价D、自我教育
认识自我情绪的方法中，（）是指借助专业情绪测试软件工具，或咨询专业人士，获取有关自我情绪认知与管理的方法建议。A、情绪记录法B、情绪反思法C、情绪恳谈法D、情绪测试法
（）方式是指测评者为了实现既定的测评目标运用相关的测评工具对被测者实行直接测评的一种测评方法。A、他人测评B、直接测评C、自我测评D、间接测评
所谓自我测评方式是指被测者为达到测评目标自己对他人进行测评的一种测评方法。
情感能力框架中的认知包括（）A、自我认知和对他人的认知B、对他人的认知和社会认知C、自我认知和自我评价D、自我认知和社会认知
基于胜任特征的员工素质测评可以帮助员工进行（）A、自我了解B、自我设计C、自我认知D、自我开发E、自我评价
岗位认知的前提是（）A、公众认知B、自知之明C、自我认知D、他人评价
关于自我认知能力，下列哪些说法是正确的。（）A、自我认知能力即学生能够通过自我的观察和他人的观察反馈，认识自我的状态，自我的特征，并对自我进行一定的总结和概括，形成自我概念的能力B、自我认知能力不包含学生的自我评价C、它是学生自我接纳能力发展的目标D、自我评价的过低会影响学生的自信心、自尊心
有关“自省”的定义，不包括（）A、自我认识B、自我评价C、自我批评D、自我否定
单选题情感能力框架中的认知包括（）A自我认知和对他人的认知B对他人的认知和社会认知C自我认知和自我评价D自我认知和社会认知
多选题正确认识自我的方法有（）。A在经常的自省中认识自我B在他人的评价中认识自我C在与人的比较中认识自我D以活动的成果来认识自我
单选题认识自我情绪的方法中，（）是指借助专业情绪测试软件工具，或咨询专业人士，获取有关自我情绪认知与管理的方法建议。A情绪记录法B情绪反思法C情绪恳谈法D情绪测试法
单选题有关“自省”的定义，不包括（）A自我认识B自我评价C自我批评D自我否定
单选题古人讲的“吾日三省吾身”、“反躬自省”，就是讲的（）A自我激励B他人认知C自我认知D社会认知
单选题（）方式是指测评者为了实现既定的测评目标运用相关的测评工具对被测者实行直接测评的一种测评方法。A他人测评B直接测评C自我测评D间接测评
多选题影响幸福体验的认知因素主要有（）。A社会认知比较B自我评价C幸福的感知D他人的评价
多选题基于胜任特征的员工素质测评可以帮助员工进行（）A自我了解B自我设计C自我认知D自我开发E自我评价
判断题所谓自我测评方式是指被测者为达到测评目标自己对他人进行测评的一种测评方法。A对B错
多选题自我认知包括以下哪些内容（）A自我感觉B自我观察C自我分析D自我评价