“在工作现场观察员工的实际工作,用用文字或者图标的形式记录下来,收集工作信息”是属于下列哪种饭店工作分析方法() A.工作实践法B.直接观察法C.关键事件法D.工作日志法
在工作分析的基本方法中，使用范围很广、员常用的工作信息提取方法是（ ）A．工作实践法B．面谈法C．问卷调查法D．观察法
岗位信息收集与分析的主要方法有（ ）A．邮寄法B．观察法C．重点团队分析法D．工作实践法E．24小时日记
目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法是().A:访谈法B:观察法C:工作实践法D:文献分析法
目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法是()。A:观察法B:访谈法C:工作实践法D:工作日志法
心理评估收集信息时，常用的方法包括（）A心理测验法B作品分析法C咨询法D观察法
采用调查问卷来获取岗位分析的信息，以实现岗位分析目的的方法，称为（）A、观察法B、工作日志法C、问卷法D、工作实践法
工作分析的基础性方法主要是用于收集工作信息，主要包括访谈法、问卷调查法、资料分析法、观察法和（）。
收集相关信息是职务分析的前提，其方法很多，常用的几种方法有（）A、访谈法B、问卷调查法C、观察法D、工作日志法E、资料分析法
搜集岗位职务描述信息常用的方法有（）。A、观察法、面谈法B、问卷调查法C、工作实践与工作日写实法D、功能性工作分析法E、关键事件法
心理评估收集信息时，常用的方法不包括（）A、心理测验法B、作品分析法C、观察法D、咨询法
工作分析基础性方法是用于收集工作信息，主要包括（）。A、访谈法B、问卷调查法C、资料分析法D、观察法E、工作日志法
工作分析人员通过直接参与某项工作，从而细致、深入地体验、了解和分析工作的特点和要求是指工作分析的（）方法。A、问卷法B、工作实践法C、访谈法D、观察法
访谈法、问卷法、观察法、秩序分析法都是收集工作分析信息的方法。
定性的工作分析方法包括（）。A、工作实践法和直接观察法B、典型事例法C、面谈和问卷法D、工作日志法
工作分析方法操作程序简单，成本较低，因此大多数企业都采取此方法来收集工作相关信息，这是（）。A、访谈法B、问卷法C、观察法D、工作实践法
单选题工作分析方法操作程序简单，成本较低，因此大多数企业都采取此方法来收集工作相关信息，这是()。A访谈法B问卷法C观察法D工作实践法
单选题下列不属于常用的工作分析方法的是（ ）。A观察法B工作实践法C问卷调查法D正态分布法E文献分析法
多选题(07年真题)职位分析的调查阶段收集信息的方法主要有( )A职位实践法B观察法C访谈法D关键事件法E工作日志法
多选题搜集岗位职务描述信息常用的方法有（）。A观察法、面谈法B问卷调查法C工作实践与工作日写实法D功能性工作分析法E关键事件法
多选题目前常用的工作分析信息收集方法包括工作实践法、直接观察法和（）。A面谈法B问卷法C典型事例法D工作日志法
单选题工作分析人员通过直接参与某项工作，从而细致、深入地体验、了解和分析工作的特点和要求是指工作分析的（）方法。A问卷法B工作实践法C访谈法D观察法
多选题收集相关信息是职务分析的前提，其方法很多，常用的几种方法有（）A访谈法B问卷调查法C观察法D工作日志法E资料分析法
多选题心理评估收集信息时，常用的方法包括（）A心理测验法B作品分析法C咨询法D观察法
填空题工作分析的基础性方法主要是用于收集工作信息，主要包括访谈法、问卷调查法、资料分析法、观察法和（）。
多选题工作分析基础性方法是用于收集工作信息，主要包括（）。A访谈法B问卷调查法C资料分析法D观察法E工作日志法
填空题工作分析的基础性方法主要是用于收集工作信息，主要包括访谈法，（），资料分析法，观察法和工作日志法。