职位分类着眼于事，它考虑的是职位本身的几大因素（）A、工作性质B、难易程度C、责任轻重D、所需资格条件

职位分类着眼于事，它考虑的是职位本身的几大因素（）

  • A、工作性质
  • B、难易程度
  • C、责任轻重
  • D、所需资格条件

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