对干部平时考核的主要是哪几个方面?
对干部平时考核的主要是哪几个方面?
相关考题:
《公务员平时考核办法(试行)》规定,对平时考核结果为好等次的公务员,以适当方式及时予以表扬,可以按照有关规定给予物质奖励。对平时考核-贯表现优秀的公务员,在选拔任用、()、评先奖优等方面优先考虑。
某地推出了干部考核新模式:干部8小时以外的“私德”情况将纳入考察。按照规定,领导干部平时生活作风是否严谨、家庭关系是否和睦、有无拖欠物业费……这些都将由干部的同事、下属、邻居给出评价,作为干部任用的重要参考。以下最能反驳这一新模式的一项是()。A.应将领导干部8小时以内的职业道德纳入考核B.考核领导干部“私德”涉嫌侵犯个人隐私C. “私德”考核指标难以量化,更难以比较D.领导干部的人际关系状况对考核结果有影响
问答题领导干部年度考核结果分为哪几个等级?