亨利?明茨伯格认为，管理者扮演的十大角色可以归入三大类，即（ ）。A．监督角色、人际角色与信息角色B．人际角色、信息角色与决策角色C．人际角色、信息角色与领导角色D．传播者角色、决策角色与代表人角色
决策制定角色有四种，它们是（ ）。A.企业家角色B.谈判者角色C.混乱驾驭者角色D.信息传递角色E.资源分配者角色 确认答案
决策制定角色有四种，它们是（ ）。A.企业家角色B.谈判者角色C.混乱驾驭者角色D.信息传递角色E.资源分配者角色
在组织的运行过程中，遇到冲突或问题时，管理者必须善于处理冲突和解决问题。这时管理扮演的角色是（）。A、决策角色B、信息角色C、人际角色D、联络角色
明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（）。A、人际关系角色B、组织角色C、信息角色D、决策角色
管理者扮演的角色可被分为（）。A、人际角色B、信息角色C、决策角色D、领导角色
当管理者担当哪些角色时，所扮演的是信息角色（）A、监督者B、信息传播者C、联络者D、发言人
当管理者担当哪些角色时，所扮演的是人际关系角色（）A、监督者B、领导者C、联络者D、挂名首脑
当管理者担当企业家、混乱驾驭者、资源分配者或谈判者时，所扮演角色为（）A、决策角色B、信息角色C、人际关系角色D、监督者角色
当管理者担当哪些角色时，所扮演的是决策角色（）A、企业家B、混乱驾驭者C、资源分配者D、谈判者
明茨伯格提出的管理者应该扮演的角色包括（）A、政治角色B、社会角色C、人际关系角色D、信息传递角色
管理者所扮演的人际角色包括（）A、代表人角色B、领导人角色C、联络人角色D、监督者角色
管理者在驾驭混乱的局面时所扮演的角色是“领导者角色”。
管理学中，管理者扮演着十种角色。以下选项中属于人际角色的是（）。A、监督者角色B、企业家角色C、联络者角色D、传播者角色
在下列管理者扮演的角色中，不属于信息传递角色的是（）。A、监听者B、组织内信息传播C、发言人D、混乱状况下驾驭者
下面哪种角色担当管理者把他们作为信息监督者所获取的大量信息分配出去。（）A、代表人角色B、传播者角色C、发言人角色D、企业家角色
多选题当管理者担当哪些角色时，所扮演的是人际关系角色（）A监督者B领导者C联络者D挂名首脑
单选题当管理者合理分配组织的人力、物力、财力、信息、时间等资源时，他们便扮演 ( )A企业家角色B混乱驾驭者角色C资源分配者角色D发言人角色
单选题管理者消除职工之间的隔阂，解决日常工作中出现的问题时，扮演的是角色是（）A混乱驾驭者角色B信息传播者角色C人际关系角色D监督者角色
单选题在组织的运行过程中，遇到冲突或问题时，管理者必须善于处理冲突和解决问题。这时管理扮演的角色是（）。A决策角色B信息角色C人际角色D联络角色
多选题当管理者担当哪些角色时，所扮演的是信息角色（）A监督者B信息传播者C联络者D发言人
多选题当管理者担当哪些角色时，所扮演的是决策角色（）A企业家B混乱驾驭者C资源分配者D谈判者
单选题下面哪种角色担当管理者把他们作为信息监督者所获取的大量信息分配出去。（）A代表人角色B传播者角色C发言人角色D企业家角色
单选题在下列管理者扮演的角色中，不属于信息传递角色的是（）。A监听者B组织内信息传播C发言人D混乱状况下驾驭者
单选题当管理者担当企业家、混乱驾驭者、资源分配者或谈判者时，所扮演角色为（）A决策角色B信息角色C人际关系角色D监督者角色
单选题管理学中，管理者扮演着十种角色。以下选项中属于人际角色的是（）。A监督者角色B企业家角色C联络者角色D传播者角色
单选题在组织的运行过程中，遇到冲突或问题时，管理者必须善于处理冲突和解决问题，这时管理者扮演的角色是（ ）。A决策角色B信息角色C人际角色D联络角色