政府在劳动关系中的角色包括什么()A、劳工基本权利的保护者B、集体谈判与雇员参与的促进者C、劳动争议的调停者D、就业保障与人力资源的规划者

政府在劳动关系中的角色包括什么()

  • A、劳工基本权利的保护者
  • B、集体谈判与雇员参与的促进者
  • C、劳动争议的调停者
  • D、就业保障与人力资源的规划者

相关考题:

政府在劳动关系中的角色包括什么() A.劳工基本权利的保护者B.集体谈判与雇员参与的促进者C.劳动争议的调停者D.就业保障与人力资源的规划者

劳动的社会关系的研究主要集中在劳动者与生产资料所有者之间的关系,即劳资关系上,下面哪两个组织之间的集体谈判是调整劳资关系的主要途径( ) A. 工会与政府B.工会与雇主C.雇主与政府D.劳工与雇主

作为劳动争议的调停者,政府的主要业务内容是()。 A、人力资源规划B、劳动争议处理C、公共事业D、劳动监察

不属于政府在劳动关系中扮演促进者角色的是( )。A.工会组织B.劳动监察C.集体谈判D.雇员参与

关于以保障劳工权益为中心制定劳动政策的表述正确的是( )。A.劳工政策的核心要以保护劳工权益为中心和基本原则B.政府劳动政策的原则应该是追求公平C.政府劳动政策的出发点应该是追求效率D.保障劳动者的基本权利是国家解决劳资冲突的政治原则E.保障劳动者的基本权利是减少劳资争议和缓和劳资冲突的主要对策

政府参与集体谈判,政府在劳动关系中扮演了()角色。A.促进者B.保护者C.调停者D.雇佣者

关于政府在劳动关系中扮演的角色的说法,正确的是()。A.劳动监察扮演的是“保护者”的角色B.集体谈判扮演的是“促进者”的角色C.人力资源规划扮演者的是“调停者”的角色D.劳动争议处理扮演的是“雇佣者”的角色E.分红入股扮演的是“规划者”的角色

当政府在劳动关系中扮演调停者角色时,其主要业务是( )。A.雇员参与B.劳动争议处理C.劳工教育D.公共事业

关于政府在劳动关系中扮演的角色的说法,正确的是( )。A.劳动监察扮演的是“保护者”的角色B.集体谈判扮演的是“促进者”的角色C.人力资源规划扮演的是“调停者”的角色D.劳动争议处理扮演的是“雇佣者”的角色E.分红入股扮演的是“规划者”的角色

政府在劳动关系中扮演的促进者角色的主要业务内容有(  )。A.工会组织B.集体谈判C.雇员参与D.分红入股E.劳动标准

在劳动者派遣中,()的关系属于有劳动没“关系”的实际劳动关系。A:用工单位与被派遣劳动者B:雇主与雇员C:劳动者派遣单位与用工单位D:劳动者派遣单位与被派遣劳动者

工会为了切实保障劳动者的合法权益,将会为劳动者提供的保护权益包括( )。A、劳动合同的签订B、劳动关系的建立和调整C、工资谈判与集体协商D、劳动争议的处理E、职工工资福利和保险

下列属于政府在劳动关系中扮演的角色有()。A、劳工基本权利的保护者B、集体谈判与雇员参与的促进者C、劳动争议的调停者D、员工就业保障与企业人力资源发展的制定者E、公共事业的雇用者

劳工问题包括()A、就业歧视与失业B、劳工群体的贫困C、劳动者的社会保障D、劳工的社会地位不平等E、劳动安全卫生保护

政府在劳动关系中主要扮演哪几种角色()。A、保护者B、促进者C、调停者D、规划者E、受雇者

政府在劳动关系中扮演的角色包括()。A、保护者B、促进者C、调停者D、雇佣者E、管理者

政府必须真正成为民营企业家的表率的角色是()。A、调停者B、雇佣者C、保护者D、促进者

单选题下列选项中,不属于政府在劳动关系中扮演促进者角色的是( )。A工会组织B劳动监察C集体谈判D雇员参与

多选题下列属于政府在劳动关系中扮演的角色有()。A劳工基本权利的保护者B集体谈判与雇员参与的促进者C劳动争议的调停者D员工就业保障与企业人力资源发展的制定者E公共事业的雇用者

多选题政府在劳动关系中主要扮演哪几种角色()。A保护者B促进者C调停者D规划者E受雇者

多选题政府在劳动关系中的角色包括什么()A劳工基本权利的保护者B集体谈判与雇员参与的促进者C劳动争议的调停者D就业保障与人力资源的规划者

多选题政府在劳动关系中扮演的角色包括()。A保护者B促进者C调停者D雇佣者E管理者

多选题关于政府在劳动关系中五种角色的说法,正确的是( )。A对于保护者角色,政府应该采取积极、主动的态度B对于促进者角色,政府应该采取积极、干预的态度C对于调停者角色,政府应该采取中立、不干预的态度D对于规划者角色,政府应该采取积极、主动的态度E对于雇佣者角色,政府应该采取权威化的态度

多选题政府在劳动关系中扮演的促进者角色的主要业务内容有(  )。A工会组织B集体谈判C雇员参与D分红入股E劳动标准

单选题政府必须真正成为民营企业家的表率的角色是()。A调停者B雇佣者C保护者D促进者

多选题关于政府在劳动关系中扮演的角色的说法,正确的是( )。A劳动监察扮演的是“保护者”的角色B集体谈判扮演的是“促进者”的角色C人力资源规划扮演的是“调停者”的角色D劳动争议处理扮演的是“雇佣者”的角色E分红入股扮演的是“规划者”的角色

单选题当政府在劳动关系中扮演调停者的角色时,其主要业务是( )。A雇员参与B劳动争议处理C劳工教育D公共事业