企业的组织结构可以分为高耸型和扁平化两种类型。高耸型组织结构层次较多，扁平化组织结构层次较少。以下对这两种组织结构的说法，正确的是（ ）。A．高耸型组织结构倾向于集权，管理成本较高，适应环境变化能力差B．扁平化组织结构倾向于分权，管理成本较高，适应环境变化能力强C．高耸型组织结构倾向于分权，管理成本较低，适应环境变化能力强D．扁平化组织结构倾向于集权，管理成本较低，适应环境变化能力差
不属于当代组织结构变革的新举措的是() A.组织结高耸化B. 组织运行柔性化C.组织协作团队化D. 大企业内部的“小企业化经营”
学习型组织的组织结构是一种() A.蜘蛛网型结构B.金字塔型结构C.扁平化结构D.矩阵型结构
企业的组织结构可以分为高耸型和扁平化两种类型。以下说法中，正确的是（ ）。A．高耸型组织结构倾向于集权，管理成本较高，适应环境变化能力差B．扁平化组织结构倾向于分权，管理成本较高，适应环境变化能力强C．高耸型组织结构倾向于分权，管理成本较低，适应环境变化能力强D．扁平化组织结构倾向于集权，管理成本较低，适应环境变化能力差
当代组织组织结构设计出现了以下趋势?() A、扁平化B、高耸化C、柔性化D、刚性化E、虚拟化
受管理宽度和组织层次相互关系影响的组织结构是____A. 高耸式结构B. 矩阵式结构C. 扁平化结构D. 直线式结构E. 职能结构
学习型组织的结构是()。 A.官僚化的B.多层级的C.结构化的D.扁平化的
某纺织厂通过重组加大了管理幅度，但规模未发生变化，则管理层次和组织结构形态的变化为（ ）。A.层次增加，结构扁平化B.层次增加，结构高耸化C.层次减少，结构扁平化D.层次减少，结构高耸化
属于直线职能型组织特征的是（）。A、结构高耸B、标准化程序C、一条指挥的等级链D、结构扁平
学习型组织的架构特征包括（）A、组织网络化B、组织的扁平化C、边界虚拟化架构D、组织柔性化E、团队结构模式
学习型组织的架构特征（）A、组织柔性化B、组织的扁平化C、组织结构合理化D、组织结构模式E、边界组织虚拟化架构
学习型组织的架构特征不包括（）A、组织柔性化B、组织的扁平化C、团队结构模式D、边界有僵硬的界限
受管理宽度和组织层次相互关系影响的组织结构是（）A、高耸式结构B、矩阵式结构C、扁平化结构D、直线式结构E、职能结构
学习型组织的组织结构是一种（）A、蜘蛛网型结构B、金字塔型结构C、扁平化结构D、矩阵型结构
学习型组织的特征有（）。A、高耸的结构特征B、具有不断地自我创造和学习的能力C、和谐的内部关系D、互信的团队精神
学习型组织的组织结构是（）。A、扁平式结构B、高耸式结构C、科层式结构D、网络式结构
学习型组织要求企业体制结构（）。A、扁平化B、多元化C、职权化D、直线化
学习型组织的基本结构是（）的学习团队A、纵向组织B、横向组织C、团队D、个人
学习型组织的主要特征包括（）A、组织结构柔性化B、组织层次扁平化C、组织系统开放化D、容许差异
单选题学习型组织的组织结构是一种（）A蜘蛛网型结构B金字塔型结构C扁平化结构D矩阵型结构
单选题学习型组织的基本结构是（）的学习团队A纵向组织B横向组织C团队D个人
多选题学习型组织的主要特征包括（）A组织结构柔性化B组织层次扁平化C组织系统开放化D容许差异
多选题学习型组织的架构特征（）A组织柔性化B组织的扁平化C组织结构合理化D组织结构模式E边界组织虚拟化架构
判断题学习型组织的基本结构是“高耸化”的。A对B错
多选题学习型组织的特征有（）。A高耸的结构特征B具有不断地自我创造和学习的能力C和谐的内部关系D互信的团队精神
多选题学习型组织的架构特征包括（）A组织网络化B组织的扁平化C边界虚拟化架构D组织柔性化E团队结构模式