判断题战略的主要目的是监视外部环境的变化,决定企业如何适应变化的环境。()A对B错

判断题
战略的主要目的是监视外部环境的变化,决定企业如何适应变化的环境。()
A

B


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

对外部环境进行评估的目的是要判断环境变化和趋势对于企业战略管理的影响。() 此题为判断题(对,错)。

当企业经营的状况、资源不能适应外部环境的变化,难以为企业带来满意的收益时,企业应采取的战略是()A.复合多样化战略B.稳定型战略C.发展型战略D.紧缩型战略是

企业伦理的目的就是要适应企业内外部环境变化的要求,公正、合理地处理好各利益相关者之间的复杂关系。()

职能战略的目的是()。A:提高企业对外部环境的适应性,使企业做到可持续发展B:改善企业现状,增加经济效益,提高管理水平C:实现公司和事业部门的战略计划D:使商品流通企业适应外部环境的变化

企业市场营销管理的目的在于使企业的活动与外部环境的发展变化相适应。A对B错

外部环境是由众多企业无法控制的因素构成的,其变化规律企业无法预知,对这些变化企业也只能消极、被动地适应,你对这种观点如何评价?

以下哪个选项不是战略性薪酬管理的意义()A、企业应对内部结构变化的需要B、企业应对外部环境变化的需要C、企业适应深化改革的需要D、企业加强科学管理的需要

()课程设计的主要目的是解决“适”的问题,即要适应外部环境变化。A、思维培B、知识培训C、观念培D、技能培训

战略的主要目的是监视外部环境的变化,决定企业如何适应变化的环境。()

管理决策指为了使企业和变化着的外部环境保持平衡,使企业适应外部环境所进行的决策。

()指为了使企业和变化着的外部环境保持平衡,使企业适应外部环境所进行的决策。   A、业务决策  B、管理决策  C、战术决策  D、战略决策

企业市场营销管理的目的在于使企业的活动与外部环境的发展变化相适应。

当企业经营的状况、资源不能适应外部环境的变化,难以为企业带来满意的收益时,企业应采取的战略是()A、复合多样化战略B、稳定型战略C、发展型战略D、紧缩型战略是

实施()控制的主要目的,是保证既定的营销目标和各种战略能够与不断变化的外部环境相适应。

战略管理的目的是提高企业对外部环境的适应性,使企业做到可持续发展。

当企业战略发生变化需要对组织结构作出相应调整时,应注意遵循适应循环的调整原则。所谓适应循环原则,就是要不断地适应外部环境和内部条件的变化。

企业适应时刻变化的外部环境的一种行动,且具有全局性、长期性与战略性的特点的过程称为()。A、经营工作B、经营任务C、经营决定D、经营决策

外部环境分析的目的就是要了解企业所处的战略环境,掌握各环境因素的变化规律和发展趋势,研究环境的变化将给企业的发展带来哪些机会和威胁,为制定战略打下良好的基础。企业外部环境一般又包括宏观外部环境,即政治与法律因素、经济因素、技术因素、社会因素。

单选题组织变革的根本目的是 ( )A适应外部环境变化B适应内部环境变化C战略调整D提高组织的效能

单选题当企业经营的状况、资源不能适应外部环境的变化,难以为企业带来满意的收益时,企业应采取的战略是()A复合多样化战略B稳定型战略C发展型战略D紧缩型战略是

单选题()指为了使企业和变化着的外部环境保持平衡,使企业适应外部环境所进行的决策。A业务决策  B管理决策  C战术决策  D战略决策

问答题外部环境是由众多企业无法控制的因素构成的,其变化规律企业无法预知,对这些变化企业也只能消极、被动地适应,你对这种观点如何评价?

多选题反应型组织在对其外部环境的反应上采取一种动荡不定的调整模式,缺少在变化的环境中随机应变的机制.一个企业组织之所以成为反应型组织,主要的原因有().A决策层没有明文表达企业战略B管理层次中没有形成可适用于现有战略的组织结构C只注重保持现有的战略与结构的关系,忽视了外部环境条件的变化D在适应外部环境上具有主动灵活性

单选题企业要适应不断变化的外部环境,就必须不断地调整企业的业务与产品,即在企业的经营目标、资源的利用与市场环境之间建立一种相互适应的关系,这就是()。A企业战略计划的作用B企业战略计划的任务C企业战略计划的内容D企业战略计划

判断题企业市场营销管理的目的在于使企业的活动与外部环境的发展变化相适应。A对B错

单选题以下哪个选项不是战略性薪酬管理的意义()A企业应对内部结构变化的需要B企业应对外部环境变化的需要C企业适应深化改革的需要D企业加强科学管理的需要

填空题实施()控制的主要目的,是保证既定的营销目标和各种战略能够与不断变化的外部环境相适应。