单选题(2014.1单7)工作人员直接从工作过程获得工作分析资料的方法是 ( )A口志法B问卷法C参与法D面谈法
单选题
(2014.1单7)工作人员直接从工作过程获得工作分析资料的方法是 ( )
A
口志法
B
问卷法
C
参与法
D
面谈法
参考解析
解析：
相关考题：
在科研工作过程中，从统计学角度不属于搜集资料过程的是A、数据录入B、实验C、专题调查D、统计报表E、医生的工作记录分析资料包括A、可比性，可靠性B、设计、分析C、随机、均衡D、讨论E、数据整理和分析
工作分析人员、管理者、任职者以及其他熟悉工作职位的人员将工作中对工作绩效比较关键的工作特征和事件加以记录,从而获得工作分析资料的方法,是工作分析方法中的()。 A、关键事例法B、面谈法C、工作实践法D、观察法
下列有关工作分析的方法说法正确的是（）A、资料分析法是工作分析中最常用的一种方法B、管理职位描述问卷法是对管理者的工作进行定性测试的方法C、职位分析问卷法无需修改就用于不同的工作之中D、关键事件法只能获得有关工作的静态信息E、职能工作分析法通过执行者对人、事、信息三都之间关系的确定来进行工作描述和任职说明
定性研究遵从的一般过程是（）A、准备工作—资料收集—资料分析—研究总结B、资料收集和分析—准备工作—研究总结C、资料收集—资料收集、整理和分析—研究总结D、研究总结—准备工作—资料收集、整理和分析
单选题文献资料分析法是一种工作量较小但却十分经济有效的工作分析方法，从所涉及的资料内容来看，文献资料分析法包括两个方面，这两个方面是（）A一手资料、二手资料B直接资料、间接资料C组织内部资料、组织外部资料D微观资料、宏观资料
单选题（2014.1单8）工作扩大化是指 ( )A工作横向上的扩展B工作纵向上的扩展C工作横、纵的扩展D工作岗位的细分化