企业应安排从事接触职业病危害作业的人员进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康体检,并建立个人()档案。 A、员工健康体检B、职业健康体检C、职业健康监护D、定期健康检查
职业健康监护包括()。 A.开展职业健康体检B.职业病诊疗C.建立职业健康监护档案D.职业健康检查结果
安排员工接受健康体检中,属于人力资源部分管阶段的是() A.上岗前职业健康体检B.在岗期间的个体防护C.在岗期间职业健康体检D.职业病员工的复查
为儿童提供健康检査,1岁以内婴儿每年几次,1~2岁儿童每年几次,3岁以上儿童每年几次()。 A.4，1，1B.4，2，1C.3，2，1D.3，1，1E.4，3，2
每年为4—6岁儿童每年提供几次健康管理服务A.1次B.2次C.3次D.4次E.5次
《职业健康监护管理制度》规定，在厂两年及以上的外委单位每年应组织接触职业病危害的员工进行职业健康体检，并将体检结果报安健环管理部备查
职业健康体检周期：在岗期间的定期体检每年1次；上岗前体检在正式上岗前（）日内进行；离（转）岗体检在离岗前（）日内进行。A、7、10B、10、30C、10、7D、30、30
职业健康监护包括（）。A、开展职业健康体检B、职业病诊疗C、建立职业健康监护档案D、职业健康检查结果
对职业接触风险控制计划每年至少进行几次总结、检查和修订（）A、4B、3C、2D、1
职业健康监护基本范围的内容包括定期体检、建立健康监护档案和就业前体检。
对于涉及职业病接触岗位的特殊工种职业健康体检须做到（）。A、岗前体检B、在岗体检C、离职体检
享受职业培训补贴人员原则上每人每年只能享受几次职业培训补贴？
每年进行（）次老年人健康管理，包括健康体检、健康咨询指导和干预等
依据职业病防治法，用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。A、职业健康检查B、职业健康监护C、体检D、职业健康体检
职业健康体检分为（）。A、上岗前体检B、在岗定期体检C、离（转）岗体检D、应急事故体检E、一般健康体检
职业性健康体检与普通的健康体检不同，必须由经批准的有职业性体检资质的体检机构进行。（）
职业健康体检包括：入职体检、转岗体检和（）体检。A、离职B、退休C、转正D、每年
《职业健康监护管理制度》规定，离岗职业健康体检项目与在岗职业健康体检项目一致
《职业健康监护管理制度》规定，在厂（）及以上的外委单位每年应组织接触职业病危害的员工进行职业健康体检，并将体检结果报安健环管理部备查。A、一年B、半年C、两年D、三年
职业健康管理单元包括职业危害因素监测、职业健康体检、职业健康监护等要素
多选题职业健康监护包括（）。A开展职业健康体检B职业病诊疗C建立职业健康监护档案D职业健康检查结果