安排员工接受健康体检中,属于人力资源部分管阶段的是() A.上岗前职业健康体检B.在岗期间的个体防护C.在岗期间职业健康体检D.职业病员工的复查

安排员工接受健康体检中,属于人力资源部分管阶段的是()

A.上岗前职业健康体检

B.在岗期间的个体防护

C.在岗期间职业健康体检

D.职业病员工的复查

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三高版众惠医疗都附带了哪些服务?() A.健康咨询、专家门诊、免费体检、手术安排、住院安排B.健康咨询、免费体检、住院垫付、手术安排、住院安排C.健康咨询、专家门诊、住院垫付、手术安排、免费体检D.免费体检、专家门诊、手术安排、住院安排、住院垫付
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员工福利计划中， 保险机构一般可以提供的健康管理类服务包括( )。①疾病诊断和治疗 ②医务室或小药箱 ③体检安排 ④健康管理讲座 ⑤绿色服务通道A. ①②③④B. ①③④⑤C. ②③④⑤D. ①②③④⑤
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在健康保险的风险选择中,通过安排体检、审核体检报告书、调阅病历等方式进行风险的考察属于()。 A、体检医师的选择B、业务员的选择C、被保险人的健康告知D、核保人员的选择
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老年人接受健康管理是指建立了健康档案、接受了健康体检、健康指导、健康体检表填写完整。() 此题为判断题(对，错)。
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在健康保险的风险选择中，通过安排体检、审核体检报告书、调阅病历等方式进行风险得到考察属于()。A.体检医师的选择B.业务员的选择C.被保险人的健康告知D.核保人员的选择
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员工未进行上岗前职业健康体检,可以安排从事接触职业病危害的作业。() 此题为判断题(对，错)。
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员工未进行上岗前职业健康体检,不得安排从事接触职业病危害的作业。() 此题为判断题(对，错)。
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企业应安排从事接触职业病危害作业的人员进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康体检,并建立个人()档案。 A、员工健康体检B、职业健康体检C、职业健康监护D、定期健康检查
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企业的下列各项活动中，属于内部控制活动的有（ ）。A.办公楼设立门禁系统B.人力资源部门安排员工年度考核评价C.员工如请事假，需向部门经理申请及获得批准D.为一投资项目编制预算
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