申领一次性工伤医疗补助金需提供哪些资料?七级工伤可以获得多少医疗补助金赔偿?

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一次性工伤医疗补助金可享受的待遇有哪些?

七级至十级工伤职工,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,()。A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金B、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金C、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金D、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金,由用人单位支付一次性伤残补助金。

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工伤保险一般伤害补偿不包括()。A、医疗费B、生活护理费C、工伤期间的工资D、一次性工伤医疗补助金

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,还是能够从事一定的劳动,其只能从工伤保险基金获得()。A、一次性工伤医疗补助金B、一次性伤残补助金C、一次性伤残就业补助金D、一次性伤亡补助金

工伤保险伤残补偿主要包括()。A、医疗费B、生活护理费C、工伤期间的工资D、一次性工伤医疗补助金

工伤保险一般伤害补偿包括()。A、医疗费B、生活护理费C、工伤期间的工资D、一次性工伤医疗补助金

江苏省工伤七级伤残的一次性工伤医疗补助金的基准标准是()。A、8万元B、12万元C、16万元D、20万元

下列关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金支付的说法,正确的有()。A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金B、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金C、由用人单位支付一次性伤残就业补助金D、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金

在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的职工在劳动、聘用合同期满终止或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时,如何计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。()A、按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。B、按照在同一单位多次发生工伤的伤残级别,分别计算一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。C、按照在同一单位最后一次发生工伤的伤残级别,计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

依据《工伤保险条例》(国务院令第586号)第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,如用人单位与其解除劳动合同,则()A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金B、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金,由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金C、由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金D、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

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