专业技术岗位的最高等级和结构比例控制的原则是什么?

专业技术岗位的最高等级和结构比例控制的原则是什么?


相关考题:

事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置本单位的具体工作岗位。A.岗位总量、结构比例B.结构比例、最高等级C.岗位总量、最高等级D.岗位总量、结构比例和最高等级

国家确定事业单位通用的岗位类别和等级,其中,专业技术岗位共分为多少等级?具体包括哪些等级?

事业单位经批准可以设置不受岗位总量、最高等级和结构比例的限制,在完成工作任务或者特殊情况消失后,按照岗位核准权限予以核销的特设岗位。( )。

特设岗位是为事业单位在特殊情况下灵活使用高层次人才开辟的一条特殊通道。理论上不排除在岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置之外引进紧缺急需的管理人才和技能人才的可能性。但事实上,确需在岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置之外引进的,不一定是能够提升单位核心竞争力的学术技术带头人。

事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位。A、岗位总量、结构比例B、结构比例、最高等级C、岗位总量、最高等级D、岗位总量、结构比例和最高等级

下列关于事业单位特设岗位的表述,不正确的是()。A、在岗位总量内设置B、非常设岗位C、不受岗位最高等级限制D、不受岗位结构比例限制

根据最高等级和岗位结构比例将管理岗位划分为()个等级。A、5B、10C、13D、28

新时代专业技术人员的机遇与挑战提到,通过调整岗位设置难以满足创新工作需求的,可按规定申请设置特设岗位,但是会受岗位总量和结构比例限制。

特设岗位受事业单位岗位总量、最高等级和结构比例限制。

事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的岗位总量、结构比例和最高等级,()

事业单位专业技术岗位包括高级岗位、中级岗位和初级岗位,分为()。A、15个等级B、13个等级C、12个等级D、10个等级

岗位类别的结构比例中,不包括下列哪项岗位()。A、领导岗位B、管理岗位C、专业技术岗位D、工勤技能岗位

适用于地质、测绘和交通、海洋、水产等事业单位的工资制是()。A、专业技术职务等级工资制B、专业技术职务岗位工资制C、艺术结构工资制D、行员等级工资制

单选题岗位结构比例分为两类,一是岗位()的结构比例,二是岗位等级的结构比例。A性质B类别C差距

单选题岗位类别的结构比例中,不包括下列哪项岗位()。A领导岗位B管理岗位C专业技术岗位D工勤技能岗位

判断题特设岗位是为事业单位在特殊情况下灵活使用高层次人才开辟的一条特殊通道。理论上不排除在岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置之外引进紧缺急需的管理人才和技能人才的可能性。但事实上,确需在岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置之外引进的,不一定是能够提升单位核心竞争力的学术技术带头人。A对B错

填空题事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的岗位总量、结构比例和最高等级,()

单选题岗位设置的指导思想中政策导向是指()A吸引掌握技术诀窍、身怀绝技的专业技术人才B要向一线工作倾斜,向急难险重的工作岗位适当倾斜C一线、二线、三线均势发展D事业单位设置的岗位数量一定要符合上级人事部门专业技术岗位最高等级和结构比例的宏观管理办法

单选题事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位。A岗位总量、结构比例B结构比例、最高等级C岗位总量、最高等级D岗位总量、结构比例和最高等级

单选题职位分类法的基本操作步骤正确的是()A岗位分类、岗位分析、建立等级结构和等级标准、岗位测评和列等B岗位分析、岗位分类、建立等级结构和等级标准、岗位测评和列等C岗位测评和列等、岗位分类、建立等级结构和等级标准、岗位分析D岗位分析、建立等级结构和等级标准、岗位分类、岗位测评和列等

多选题事业单位专业技术岗位设置按照以下程序进行():A制定岗位设置方案,填写岗位设置审核表B按程序报主管部门审核、政府人事行政部门核准C在核准的岗位总量、结构比例和最高等级限额内,制定岗位设置实施方案D广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见

填空题事业单位三类岗位的结构比例由政府人事行政部门和事业单位主管部门确定,控制标准如下:(1)主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位,专业技术岗位一般不低于单位岗位总量的()

单选题岗位设置应按如下几个基本原则进行()A最少前额原则B最低岗位原则C最少岗位原则D最高等级原则

问答题国家确定事业单位通用的岗位类别和等级,其中,专业技术岗位共分为多少等级?具体包括哪些等级?

单选题根据最高等级和岗位结构比例将管理岗位划分为()个等级。A5B10C13D28

多选题事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的()、()和(),自主设置本单位的具体工作岗位。A岗位总量B结构比例C最高等级

判断题特设岗位受事业单位岗位总量、最高等级和结构比例限制。A对B错