聘用合同的内容一般不包括()。A、被聘任者的职责、权限和任务B、被聘任者的家庭情况C、被聘任者的经济收入、保险和福利待遇等D、试用期和聘用期限
聘任合同应当具备合同期限，职位及其职责要求，工资、福利、保险待遇，违约责任等条款。()
聘任合同应当具备下列哪些条款() A.工资、福利、保险待遇B.合同期限C.违约责任D.职位及其职责要求
下列选项中,不属于在工人劳动合同中应明确的主要条款是() A、双方权益和义务B、工资计算单价支付方式和支付比例C、违约责任D、保险及福利待遇
《公务员法》规定，在实行聘任制中，聘任合同应当具备合同期限外，还应当具备哪些条款?
下列劳动合同条款中，属于约定条款的有()。A:劳动合同期限B:劳动报酬C:社会保险D:试用期E:福利待遇
下列劳动合同条款中，属于法定条款的有()。A.劳动合同期限条款B.劳动报酬条款C.社会保险条款D.试用期条款E.福利待遇条款
劳动合同应该具备的条款有（）。A.劳动报酬B.劳动合同期限C.社会保险D.最低工资保障E.劳动合同应该具备的条款
下列合同条款中，不属于劳动合同必须具备的条款是（ ）。A.工作时间和休息时间B.工作地点C.劳动合同期限D.福利待遇
聘任合同应当具备下列哪些条款？（）A合同期限B职位及其职责要求C工资、福利、保险待遇D违约责任
聘用合同一般包括（）A、被聘任者的职位、责任。权限、工作规范等B、被聘任者的基本薪酬、福利待遇、社会保障、工作条件等C、试用期、聘用期限以及试用期的待遇D、聘用合同变更条件及违法合同时双方应承担的责任E、双方认为需要约定的其他事项
聘用合同必须具备下列条款： （一）聘用合同期限； （二）岗位及其职责要求； （三）岗位纪律； （四）岗位工作条件； （五）工资待遇； （六）聘用合同变更和终止的条件； （七）（）
公务员聘任合同应当具备（）等条款。A、合同期限B、职位及其职责要求C、工资、福利、保险待遇D、违约责任
劳动合同的条款包括必要条款和选择条款，下列选项中属于选择条款的是（）。A、劳动报酬B、合同期限C、补充保险和福利待遇D、劳动保护和劳动条件
劳动合同应当具备的必要条款（）。A、试用期B、福利待遇C、社会保险D、劳动报酬
聘用合同应具备下列条款：（）A、工资待遇B、岗位纪律C、聘用合同期限D、岗位工作条件
劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分，下列属于劳动合同法定条款的是（）A、劳动合同期限B、培训C、社会保险D、福利待遇
以下选项中，属于劳动合同必备条款的是（）。A、保密约定B、劳动合同期限C、补充保险和福利待遇约定D、培训约定
多选题劳动合同应当具备的必要条款（）。A试用期B福利待遇C社会保险D劳动报酬
多选题聘用合同应具备下列条款：（）A工资待遇B岗位纪律C聘用合同期限D岗位工作条件
判断题聘任合同应当具备合同期限，职位及其职责要求，工资、福利、保险待遇，违约责任等条款。A对B错
多选题聘任合同应当具备下列哪些条款？（）A合同期限B职位及其职责要求C工资、福利、保险待遇D违约责任
多选题公务员聘任合同应当具备（）等条款。A合同期限B职位及其职责要求C工资、福利、保险待遇D违约责任
填空题聘用合同必须具备下列条款： （一）聘用合同期限； （二）岗位及其职责要求； （三）岗位纪律； （四）岗位工作条件； （五）工资待遇； （六）聘用合同变更和终止的条件； （七）（）
多选题下列劳动合同条款中，不属于法定条款的有（ ）。A劳动合同期限条款B劳动报酬条款C社会保险条款D试用期条款E福利待遇条款
多选题劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分，下列属于劳动合同法定条款的是（）A劳动合同期限B培训C社会保险D福利待遇